S hireについて

本

S hireの日々の活動、考え方についてのnoteです。

運営しているクリエイター: 加藤健太 / S hire Inc.

#スタートアップ

【入社１年と産休エントリ】“チャレンジを楽しむ”ということ

はじめまして！S hireの小林カンナと申します。今回、はじめてnoteを書きます。背景としては、S hireに入って丸一年が経過し非常に濃い一年だったことをまとめたい、そしてこのタイミングで産休へ入ることとなり、節目としてこれまでの気づきを残したい、と考えたからです。同じ業界で日々新たなチャレンジをしながらも悩んでいる方がいたら是非読んでいただければと思います。自己紹介とこれまでの経歴まずは自己紹介をしたいと思います。夫・猫2匹の4人暮らしです。長野県生まれ、学生

「忘年会は業務？」という話と、ヘルシーさを追求するS hireの組織運営について

私は「スタートアップ×人材紹介」の仕事に従事しており、早いもので10年以上が経ちました。今も変わらずやり甲斐を感じており、一生この仕事を続けていきたいと考えています。 12月は忘年会シーズンということもあり、こんなニュースが流れているのを見ました。なかなか穏やかでない感じですが笑、意見やスタンスが分かれる論点かとは思います。「組織全員が楽しめるような場と空気」をつくることというのはなかなか難易度が高いようです。その上で、折角なのでイベントやその時間の使い方などに対して、

Coral Capital主催のStartup Aquariumは「スタートアップ転職の解像度を一気に高めるイベント」だったという話

私は「スタートアップ×人材紹介」の仕事に従事しており、早いもので10年以上が経ちました。今も変わらずやり甲斐を感じており、一生この仕事を続けていきたいと考えています。まだまだ未熟な部分も多いのですが、この業界で同じ仕事をしたいと考えてもらえる人が増えたら嬉しい、この仕事の立ち位置も向上させていきたい、何よりスタートアップへの健全なチャレンジをする方の支援を更に増やし、同業界の発展に貢献したいと考えている次第です。 3月2日にスポンサーとしてStartup Aquarium

人材紹介の介在価値に複利を生み出す「Stock」

私は「スタートアップ×人材紹介」の仕事に従事しており、早いもので10年以上が経ちました。今も変わらずやり甲斐を感じており、一生この仕事を続けていきたいと考えています。今回は、S hireで大事にしている「Stock」の取り組みについて書きます。このタイミングでこのようなお話しをしようと思った理由は3つあります。（Stockの説明はこの後記載しております）改めて「Stock」とは改めてなぜこのStockに取り組み始めたのかというと、人材紹介業は属人化しやすく、折角の日