日々雑談

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思ったこと、考えたこと、感じたことを気のむくままに。

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#私の仕事

「仕事」って、なんなのか？

あなたの仕事はなんですか？こう質問されたら答えるのは簡単だ。自分の職業を言えばいい。しかしそれは仕事の職種であり、社会における機能でしかない。この質問に対する私のシンプルな回答は、「銀行員です」だ。しかし銀行員と言っても様々な職種がある。窓口担当、バックオフィス、商品開発、市場調査、法務、トレーダーetc etc。だから私は「銀行で法人営業をしています」と具体的に回答するようにしている。では、違う質問をしたい。あなたにとって「仕事」ってなんなのですか？

パワハラの本質と解決策について

『それってパワハラですよ』このセリフをマジで言った人はいるだろうか？サラリーマンであれば、男女や役職に関係なく全ての人にパワハラは付いて回る問題だ。性別に関係ないところがセクハラとの相違点だ。私はパワハラで上司を訴えたことはないが、「これってパワハラだな」と思ったことはある。多分、全てのサラリーマンが多かれ少なかれ思ったことはあるだろう。昨今、パワハラが社会問題化している。電通事件は「電通って、こんなにブラックなの？」と誰もが思った。最近ではトヨタ社員が

【仕事のアップデート】会社の価値観に染まってませんか？

ノルマや会社のルールが価値観を固定化する　という話。私は銀行で法人営業をしている。営業マンは業種によって、何を顧客にセールスするかはバラバラだ。モノを売る人もいれば、サービスを売る人もいる。だが顧客と接点を持ち何かをセールスする点で、営業は業種に関係なく同じ仕事だ。そして営業であれば、ノルマがある。新規開拓をする営業担当者も多いと思う。今日は営業の新規開拓におけるノルマと評価を、私の実体験をもとに書いてみる。その上でノルマや独自のルールという会社の常識が、人の

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