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【社労士試験】あなたは解ける?オリジナル問題5問(No.021〜025)

みなさんこんにちは。(ë)です。
最近は3月と思えないほどの気温が続き、夏を連想させます。
夏といえば超直前期、そして本試験…。

残り半年、頑張っていきましょう。


#365の論点

私が試験勉強に取り組んでいる中で、特に難しいと感じていたものを
問題にしてピックアップしています。
中には「こんなの覚える必要ある?」みたいな、
ちょっと細かい論点も一部ありますが、ぜひチャレンジしてみてください。
#365の論点」ハッシュタグで検索すると、出てきます。

こちらのnoteでも、定期的に過去分を発信しています。
今回はNo.021〜025です。
Let's challenge!

✏︎✏︎✏︎No.021~No.025(問題)✏︎✏︎✏︎


No.021_(労基)労働者が請求できる証明事項はなに?

No.022_(安衛・労災)空欄に当てはまる語句はどれ?:健康診断の措置について

No.023_(健保・厚年)短時間労働者が被保険者となる要件は?

No.024_(労基)解雇予告が除外される労働者とその例外はなに?

No.025_(労災)通勤の定義はなに?

✏︎✏︎✏︎No.021~No.025(解答)✏︎✏︎✏︎


No.021_(労基)労働者が請求できる証明事項はなに?

No.022_(安衛・労災)空欄に当てはまる語句はどれ?:健康診断の措置について

科目横断の意識で最後の追い込みを!

No.023_(健保・厚年)短時間労働者が被保険者となる要件は?

No.024_(労基)解雇予告が除外される労働者とその例外はなに?

No.025_(労災)通勤の定義はなに?

✏︎✏︎✏︎

チャレンジした人はいかがでしたでしょうか?

今回の出題は以上となります。
解答は次の記事で掲載します!
(Twitter「#365の論点」で検索いただくと、解答が既に載っています。)

◎オリジナル問題は、マガジンでまとめています。

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