（後編）『みんなで作ろう！Hotto&Motto』を開催しました

前回は「働くうえでの居心地」の要素ってなんだろう？ そして、実際に社員一人一人に聞いてみて、出てきた要素の中でも、 特性・症状・仕事の進め方等の「働くうえでの困りごと」への対処法を みんなで考える企画にしよう！というところまでの話でした。 →前回「（前編）『みんなで作ろう！Hotto&Motto』を開催しました」はこちら 今回は、実際にどんな企画になったか、を紹介していきます。 （執筆：JPTアンバサダーあやこ） 困りごとってどんなこと？①事前アンケートでヒアリング