オフィス移転で考えた会社規模と組織の話

会社としてどれくらいの規模を目指していくのか。 経営目標の話題になると、よく企業として目指す規模感の話が出てきます。僕はこれまで目指す規模感＝売上高として捉えてきました。創業からずっと少数精鋭で経営を続けてきて、会社が少しずつ成長するにつれて業務量が増える→既存スタッフではまかないきれなくなったり、新たに取り組むべき仕事が生まれる→必要に応じて適材適所で人を増やす、という感じで採用活動を行ってきたので「会社としてこれくらいの人数まで増やしていきたい」と考えたことはありません