就活支援団体ひたむき

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就活支援団体ひたむきとは？

北海学園在学生4人が企業と協力して立ち上げました。 北海学園大学（1年生~4年生）を対象に就職活動を支える組織です！ 従来の就職活動は大学3年生でなんとなく始まります。 自己分析も企業研究もなんとなく済ませて、聞き馴染みのある会社へエントリーします。 大学や就活支援団体から、話の盛り方・バレない嘘のつき方を学び、面接では企業に合わせて自分に嘘をつきます。 テクニックに逃げて「本質」の抜けた就職活動は、ミスマッチングを起こします。 本質とは、あなたが本気で働きたいと思う根源

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      • 就活支援団体ひたむきとは？

        北海学園在学生4人が企業と協力して立ち上げました。 北海学園大学（1年生~4年生）を対象に就職活動を支える組織です！ 従来の就職活動は大学3年生でなんとなく始まります。 自己分析も企業研究もなんとなく済ませて、聞き馴染みのある会社へエントリーします。 大学や就活支援団体から、話の盛り方・バレない嘘のつき方を学び、面接では企業に合わせて自分に嘘をつきます。 テクニックに逃げて「本質」の抜けた就職活動は、ミスマッチングを起こします。 本質とは、あなたが本気で働きたいと思う根源

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        • Q.就活中のストレスや不安をどのように扱えばよいですか？

          リラックス法を実践する: ストレスや不安を軽減するためにリラックス法を取り入れましょう。深呼吸や瞑想、ヨガなどのリラクゼーション法や、自分の趣味や興味を追求する時間を作ることで、心身のリフレッシュを図ることができます。 プランニングと時間管理を行う: 就活のスケジュールを立て、予定を整理しましょう。目標を設定し、適切なステップを踏むことで、不安や焦りを軽減することができます。また、適度な休息やリフレッシュの時間も確保するようにしましょう。 自己ケアに時間を割く: 心と体の

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          Q.どのようにして内定を勝ち取ることができますか？

          優れた履歴書とエントリーシートを作成する: 応募書類は最初の評価材料となりますので、自分の経歴や能力を明確かつ魅力的に伝えることが必要です。具体的な実績や成果を示し、企業の求める要素に合わせて自己PRを行いましょう。 面接の準備を十分に行う: 面接には十分な準備が必要です。企業の情報を研究し、自己分析を行い、よくある面接の質問に対する回答を用意しておきましょう。また、模擬面接やフィードバックを受けることで、自己の改善点を把握し、自信をつけることができます。 コミュニケーシ

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          Q.どのようにして内定を勝ち取ることができますか？

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          Q.面接での受け答えのコツは何ですか？

          明確かつ具体的な回答を心掛ける: 面接の質問に対して、あいまいな回答や抽象的な回答を避け、具体的で明確な回答を心掛けましょう。自分の経験や実績、具体的な事例を挙げて説明することで、面接官に自身の能力や経験を具体的に伝えることができます。 STAR法を使って回答を構築する: STAR法は、Situation（状況）、Task（課題）、Action（行動）、Result（結果）の頭文字を取った手法で、具体的なエピソードや事例を話す際に役立ちます。質問に対して具体的な状況や課題を

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          Q.面接での受け答えのコツは何ですか？

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          Q.企業研究の方法について教えてください。

          企業研究は、応募する企業について詳細な情報を収集し、その企業に合わせた志望動機やアピールポイントを明確にするための重要な活動です。以下に、企業研究を行うための方法をいくつか説明します。 企業のウェブサイトを確認する: 応募する企業の公式ウェブサイトを訪問し、企業のビジョン、ミッション、事業内容、製品やサービスについて詳細を確認しましょう。特に、企業の掲げる価値観や文化に焦点を当てて調査します。 企業の報道やニュースを追跡する: 企業の最新のニュースや報道記事をチェックしま

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          Q.企業研究の方法について教えてください。

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          Q.自己分析の方法について教えてください。

          自己分析は、自分自身を深く理解し、自身の強みや興味・関心、価値観などを把握するプロセスです。以下に自己分析を行うための方法をいくつか説明します。 自己の経験を振り返る: 過去の経験や成果に目を向け、自分がどのような状況や役割でどんな活動を行ってきたのかを振り返りましょう。仕事や学校、ボランティア活動など、さまざまな領域での経験を整理し、自分の得意なことや興味のあることを洗い出します。 スキルや能力の分析: 自分の持つスキルや能力を整理しましょう。コミュニケーション能力、リ

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          Q.自己分析の方法について教えてください。

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          Q.面接でのアピールポイントは何ですか？

          面接でのアピールポイントは多岐にわたりますが、以下に一般的なアピールポイントをいくつか挙げます。 自己理解と自己表現: 自分自身を理解し、自信を持って自己表現することが重要です。自己分析を行い、自身の強みや成果を具体的に示すことで、自己紹介や志望動機を明確に伝えることができます。 ソフトスキル: コミュニケーション能力、リーダーシップ、チームワーク、問題解決能力などのソフトスキルをアピールしましょう。過去の経験や実績を通じて、これらの能力を具体的な事例やエピソードとして示

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          Q.面接でのアピールポイントは何ですか？

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          Q.エントリーシートの書き方について教えてください。

          エントリーシートは、企業に対して自己紹介や志望動機、自己PRを伝えるための書類です。 フォーマットの確認: 企業が指定したエントリーシートのフォーマットや指示に従って作成しましょう。指定がない場合は、一般的な書式で作成することもできます。 自己紹介: エントリーシートの冒頭で自己紹介を行います。氏名、所属学校や学部、専攻などの基本情報に加えて、簡潔に自分自身をアピールする内容を記述しましょう。自身の特徴や強みを的確に伝えることが重要です。 志望動機: なぜその企業に興味

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          Q.エントリーシートの書き方について教えてください。

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          Q.就職活動での履歴書の書き方について教えてください。

          【履歴書の書き方】 フォーマットの選択: 履歴書にはさまざまなフォーマットがあります。企業が指定したフォーマットがある場合は、その指示に従って作成してください。指定がない場合は、一般的なフォーマットを使用するか、ワードプロセッサーソフトウェアに搭載されているテンプレートを活用することができます。 基本情報の記入: 氏名、住所、電話番号、メールアドレスなど、自分の基本情報を正確かつ明瞭に記入しましょう。 学歴の記載: 就学した学校や学位、卒業年度などを逆年代順に記載します

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          Q.就職活動での履歴書の書き方について教えてください。

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          Q.就職活動を始めるにあたって、どのように準備すればよいですか？

          職務目標の明確化: 自分がどのような職種や業界に興味を持っているのか、自身のキャリア目標は何なのかを考えましょう。自分の適性や関心に合った職種や業界を選ぶことが就職活動の基礎となります。 履歴書と職務経歴書の作成: 自分の学歴や職歴、資格、実績などをまとめた履歴書を作成しましょう。また、具体的な職務経歴や業務内容を記載した職務経歴書も作成します。履歴書や職務経歴書は、企業に自分の経歴や能力をアピールするための重要なツールです。 自己分析とスキルセットの整理: 自分自身の強

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          Q.就職活動を始めるにあたって、どのように準備すればよいですか？

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