労務って意外にオモシロイ!
初めまして!
スタートアップベンチャーで人事をしてるHiRo!です!
人事といっても露出の多い採用とか組織人事ではなく、なんか地味なイメージの労務(私だけですかね?)です。
地味と思いつつオモシロイと思っているポイントは3つあって、
1.会社になくてはならない「安心して働く」という土台を担えること
2.法律を守りながら正確で負荷が少ない運用にカイゼンすること
3.色々なバックグラウンドの従業員と会社をマッチさせること
ができることだと思ってます。
1.会社になくてはなら