労務って意外にオモシロイ！

初めまして！ スタートアップベンチャーで人事をしてるHiRo!です！ 人事といっても露出の多い採用とか組織人事ではなく、なんか地味なイメージの労務（私だけですかね？）です。 地味と思いつつオモシロイと思っているポイントは3つあって、 1．会社になくてはならない「安心して働く」という土台を担えること 2．法律を守りながら正確で負荷が少ない運用にカイゼンすること 3．色々なバックグラウンドの従業員と会社をマッチさせること ができることだと思ってます。 1．会社になくてはなら