人から学ぶ サラリーマン時代は人に従うことを慣れていますが起業すれば逆に人を従わせなければならないとついつい思ってしまいます。ですけど例え起業したとしても若い人たちからの意見も聞かなければなりませんね。若い人から学ぶ事がとても必要です。人から学ぶ事ができれば良い指導者になれます

お客様の声を聞く 昔はお客様の声を聞くってことをやっているんですが、最近はやらないようです。お客様の声を聞くって事はビジネスの基本中の基本なのでやらなければいけませんね。自分の実績とかを証明するのはお客様の声きりありません。これからは自分自身もお客様の声を聞くようにしています。

カリスマ性 カリスマって何なんでしょうね。カリスマ性って深みがあって、なんか暗い感じがして、物静かであまりしゃべらない感じがあります。つまり自分の憶測を見せないとカリスマになれるように見えます。逆に明るくふるまっていますとカリスマ性はなくなってきます。友達感覚とか親しみがある方

置き換えて考える 上手くいかない事がある時、貴方ならどのようにしますか。自分の場合は彼だったらどうのように考えるだろうか、ネットで調べる方法もあります。それでもうまくいかない時はコロッと180度くらい変えてみて考えるようにしています。友人に電話するのもいいと思います。

成長プロセスを考える 自分はヤングシニアなんで成長なんかないんではないかと思っていますが、けれどこれからとも思っています。これから数年間でさらに成長をして最後に一山上げてみたいですね。自分がどのように成長していくためにはスキルを学ばなくてはいけません。