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【埼玉県教員採用試験】合格への対策ロードマップ

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埼玉県教員採用試験の有益情報を配信中!合格に必要なデータ(傾向や対策方法など)をまとめています。「少しでも合格に近づきたい」「合格の可能性をあげたい」という方は、ぜひ参考にしてく… もっと読む
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【2024年度】埼玉県教員採用試験の倍率は?

本記事では、2024(令和6)年度埼玉県教員採用試験の倍率を紹介します。 “倍率=難易度”とストレートには言えませんが、客観的な難しさを知るうえでは把握しておくべきデータです。 埼玉県の公立学校で教員になりたい方、目指している方はぜひ参考にしてください。 【2024年度】埼玉県教員採用試験の倍率は?結論から言うと、2024(令和6)年度埼玉県教員採用試験の倍率は2.9倍です。 埼玉県教育委員会は2023年9月29日、2024(令和6)年度埼玉県教員採用試験の最終合格者

埼玉県教員採用試験の倍率(令和6年度の実施結果)

本記事は、令和6年度(2023年実施)埼玉県教員採用試験の倍率(実施結果)をまとめています。 「埼玉県教員採用試験の倍率はどれくらいなんだろう?」 「受験者数や合格者数は何人くらいいるんだろう?」 という疑問を持っている方は必見です! 埼玉県教員採用試験の倍率 (令和6年度の実施結果)令和6年度(2023年実施)埼玉県教員採用試験の最終倍率は2.9倍でした。 受験者数:5,058人(昨年度5,391人) 合格者数:1,736人(昨年度1,955人) 競争倍率:2

埼玉県教員採用試験の合格ラインは何割?目安は7割だが・・・気にするだけ無駄な理由

埼玉県教員採用試験の合格ライン一般教養・教職専門+教科専門=5割~7割 というのが、合格者から教えてもらい、わかっている限りの平均値です。 もちろん、校種・教科によってこれ以上、以下ということもあります。 小学校や中学校技術のように低倍率な校種・教科であれば5割前後で合格できていますし、逆に高倍率になりやすい保体や養教であれば7割あってギリギリという場合もあるんですよね。 しかも、年度によっても変動します。 合格ラインを知るのは難しいし、気にしても意味がない 埼玉

埼玉県教員採用試験の過去問はダウンロードできる?3つの入手方法と活用法

本記事では、埼玉県教員採用試験の過去問を入手する方法を3つ紹介します。 過去問の使い方や出題傾向を知る方法も解説しているので、ぜひ参考にしてくださいね。 埼玉県教員採用試験の内容は、次の記事で解説しています。 埼玉県教員採用試験の過去問はダウンロードできる?結論、一部の問題は次のページからダウンロードできます。 その他の過去問については、次の章で入手方法を紹介します。 過去問を入手する3つの方法ここでは、埼玉県教員採用試験の過去問を入手する方法を3つ紹介します。

【埼玉県教員採用試験】集団討論の時間は?最新テーマも紹介

埼玉県教員採用試験 集団討論の試験時間結論からいうと、集団討論の時間は40分です。 説明・テーマの発表:2分 考える時間:3分 討論:30分 片付け等:5分 1グループ8名なので、一人の発言できる時間は単純計算で3分とちょっと。 そんなにアピールできる時間はないので、少ない回数を生かせるように準備しましょう。 【最新】埼玉県教員採用試験 集団討論テーマここでは、令和5年度(令和4年=2022年実施)埼玉県教員採用試験で出題されたテーマをまとめています。 小学校

【2024年版】埼玉県教員採用試験の出題傾向【過去問10年分のデータ】

どうも、福永(@kyosai365)です。 本記事のターゲットは、 教職・一般教養を何とかして攻略したい方 です。 勉強に必要不可欠な"過去10年分の出題データ"をまとめています。 おそらく、 この記事を読んでいるあなたは、 「科目が多すぎる…"なにから"勉強すればいいんだろう…」 「範囲が広すぎる…"どこから"手をつければいいんだろう…。」 ↑ これに当てはまると思います。 そうなんです。 埼玉県教員採用試験の教職・一般教養は平均15科目から出題がありま

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【令和4年】埼玉県教員採用試験の結果(全体・一次試験)

埼玉県教員採用試験の結果ここでは、令和5年度採用(令和4年=2022年実施)埼玉県教員採用試験の結果をまとめています。 全体結果 中学校 教科別(科目別)結果 高等学校 教科別(科目別)結果 ▼過去の実施結果はこちら▼

【これで面接対策は大丈夫!】埼玉県教員採用試験の面接質問集

この記事は埼玉県の教員を目指しているあなたへ、 過去に問われた質問189個 コンピテンシー評価型面接の特徴と問われ方 回答に困る15個の質問と模範回答例 を集約した令和5年度版テキストです。 「面接が不安すぎる」という相談・お問合せが相当多いです。 夢の教員生活まであと一歩のところまで来ているのに、面接で落ちたら今までの苦労が報われませんからね、気持ちはすごく分かります。 面接対策の基本は「予想される質問を知り、ベストな回答を用意する」ことです。 実際の面接試

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