役員の給料調整と年金繰下げの成功事例!令和6年5月 事例コース 名古屋A教室の年金講座内容ご紹介
こんにちは、電脳年金です。事例コース 名古屋A教室では、服部年金の講師である大和田信一先生が、実務に直結する多様な年金事例を取り上げます。以下の内容は、講座の概要を基に生成AIが作成したものです。実際の講座では、大和田先生の豊富な経験と独自の視点から、より詳細で実践的な解説が行われます。
1時間目:税理士から給料を下げるよう言われた役員の繰下試算
この時間で学べること:給料を下げることによる年金繰下げの影響を具体的事例を通じて理解できます。
①70歳から給料下げて繰下げ予定だった社長(事例①) 70歳から給料を下げて年金を繰下げる予定だった社長のケースを解説します。給料を下げることでどのように年金額が変わるのか、具体的なシミュレーションを交えて説明します。
②67歳でやめて繰下げ予定だった専務(事例②) 67歳で退職し、年金を繰下げる予定だった専務のケースについて解説します。退職後の生活設計と年金繰下げのメリット・デメリットについて詳しく説明します。
③専務~夫の年金が半分になったのは何故ですか? 専務の夫の年金が半分になった理由について解説します。このケースでは、年金制度や給付金の調整について詳しく説明し、なぜ年金が減額されたのかを明らかにします。
2時間目:労災の障害と厚年の障害・老齢の調整と選択
この時間で学べること:労災の障害と厚年の障害・老齢の調整と選択に関する具体的事例とその解決方法。
①長期特例の特老厚と連合会からの代行年金(事例③) 長期特例に該当する特別老齢厚生年金と連合会からの代行年金について解説します。これらの年金の違いや選択のポイントを具体的に説明します。
②労災障害と障害厚生の受給開始日や支給額の確認 労災障害と障害厚生年金の受給開始日や支給額について確認します。受給手続きや必要な書類についても詳しく説明します。
③選択の考え方と税負担シミュレーションが参考に 労災障害と障害厚生年金の選択に関する考え方と、税負担のシミュレーションがどのように役立つかを解説します。具体的なシミュレーション例を用いて、最適な選択方法を説明します。
3時間目:労災障害と遡及決定された障害基礎年金・障害厚生年金の調整
この時間で学べること:労災障害と遡及決定された障害年金の調整に関する具体的な手続きと対応方法。
①遡及決定内容・初回振込額・年金額等の確認(事例④) 遡及決定された年金の内容や初回振込額、年金額について確認します。遡及決定の詳細とその影響について具体的に解説します。
②国民年金の免除届・労災の厚生年金保険受給関係変更届 国民年金の免除届出と労災の厚生年金保険受給関係変更届について説明します。提出手続きや必要な書類について詳しく解説します。
③労災の年金決定変更通知と回収額の確認 労災年金の決定変更通知と回収額について確認します。変更内容の詳細とその影響について具体的に説明します。
4時間目:転勤してきた女性職員の過干渉・悪口が原因で発病
この時間で学べること:過干渉や悪口が原因で発病したケースに関する具体的な対応方法と手続き。
①本例請求希望したが該当の診断書が取れず(事例⑤) 本例請求を希望したものの、該当する診断書が取れなかった事例について解説します。診断書を取得するための方法や代替手段について説明します。
②離婚により別居している5人の子の加算の請求手続 離婚により別居している5人の子供の加算の請求手続について説明します。手続きの流れや必要な書類について具体的に解説します。
③給付金の原簿と決定内容・初回振込は5月であった 給付金の原簿と決定内容、初回振込が5月であった事例について説明します。決定プロセスと振込までの手続きについて解説します。
④重症請求後に届いた見込額と決定額の違い 重症請求後に届いた見込額と実際の決定額の違いについて解説します。見込額と決定額の差異が生じた場合の対応方法について説明します。
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基礎コースと事例コース: 具体的な内容と豊富な事例で、実践的な知識を身につけられます。
柔軟な学習方法: DVD講座とインターネット講座(365日または30日視聴)の選択が可能です。
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注意事項
この概要は生成AIによって作成されたものであり、実際の講座内容とは異なる場合があります。講座の詳細については、電脳年金の公式サイトや資料をご確認ください。
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