自戒を込めて

　最近、優れた教育実践家の方とお話をする機会に恵まれた。どうして、このような知見を持っているのだろう、それを以前から聞きたかった。その答えは簡単だった。毎日、コツコツとインプットし、アウトプットしている。それを繰り返していた。

　私の方はどうだろうか。立場上、人前で話をさせたいただくことがある。組織を変えるには、まずトップの方の意識改革などと言ってきた。私もそれなり学んできたつもりであったが、学びのレベルが違っていた。学びに王道はないということを改めて感じさせられた。

　来週も著名な方とお話を伺う機会がある。きっと答えは同じであろうと思う。