組織の問題は影響し合います！「経営理念」をしっかり伝え「問題の繋がり」を見つけよう！
いよいよ新年度が始まりました。新卒さんの入社、昇進、異動など、まさにスタート！といったこの季節、環境も大きく変わり、心機一転！と張り切っている方も多いのではないでしょうか。
私も今週は、弊社主催の新入社員研修の真っただ中で、フレッシュな約50名の皆さまとビジネスマナーや社会人基礎力の学びを深めています。
緊張感と期待が入り混じる社会人の1歩、その瞬間に立ち合えることに今年も感謝しております。
さて本題です。会社とは、組織を通じて何かを成し遂げ、利益を上げていくものです。組織
