派遣と請負の区分基準についての質疑応答集【第3集】

派遣と請負の区分基準についての質疑応答集【第2集】

派遣と請負の区分基準についての質疑応答集【第1集】

労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準

労働者派遣法を潜脱する偽装請負の基礎情報

従業員の飲み会についての事業主の法的責任

システム開発を請負業務とする場合の疑義応答集

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自費診療領域においてサービス利用企業を紹介した者に対する紹介料の支払いの適法性

初版：210803

定年制を廃止している企業の割合

初版：210724

①就業規則における副業禁止規定 ②私生活上の非行 ③解雇権濫用法理

【目次】 １　就業規則における副業禁止規定について （１）違反の限定解釈 （２）副業禁止違反とされた裁判例 （３）厚労省のモデル就業規則 （４）厚労省のガイドライン （５）マンナ運輸事件の判示 ２　私生活上の非行について ３　解雇権濫用法理について