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AIDIS DATA

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数字で見るアイディスの会社紹介
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#育児休業

【AIDIS DATA#3】結婚・出産・育児支援

アイディスについて、インフォグラフィックスでご紹介します。 本記事では、数字で見る「結婚・出産・育児支援」についてまとめています。 1.結婚祝金 当社では、結婚を迎える従業員がさらなる幸せに向かうための一助となることを願って、結婚祝い金の制度を設けています。入社年数に応じて、支給する金額は変動します。 結婚は人生の大きな節目のひとつです。その貴重な機会に立ち会えたことは会社としてとても喜ばしいことです。これからも公私ともに充実した日々を送れるように、結婚祝い金を通じて心か

【AIDIS DATA#2】働き方

アイディスについて、インフォグラフィックスでご紹介します。 本記事では、当社の「働き方」についてまとめています。 1.有給休暇 有給休暇は、労働基準法では「雇用日から6ヶ月継続勤務」+「全労働日の8割以上出勤」で「10日付与」です。 当社では、「入社初日」に「初年度から15日の有給休暇を付与」しています。(※中途入社の場合、入社月から起算して規定日数を付与。例:7月入社12日付与、10月入社8日付与) 労働基準法通りですと、「3.5年以上勤務で14日付与」なので、入社年