5億円資金調達に向けてGraciaの採用担当がしたこと、学んだこと
ギフトEC「TANP」を運営する弊社は8月末に5億円の資金調達を発表しました。
今回採用担当として学んだことは、資金調達は採用の面でめちゃくちゃ追い風になるということです。実際、Wantedlyの応募数も前の週に比べて数倍増えました。事実ベースでお話しすると、調達前は正社員の入社が多くて月1名でしたが、10月のビジネスサイド中途入社4名、エンジニア業務委託2名、11月もビジネスサイド3名の入社が決まっています。(もちろん全員が資金調達リリースをしたから採用できたというわけで