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MANGOの文化

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#24卒

【イベントレポート】MANGO2024年度内定式を開催いたしました

全国的に猛暑が続いた夏が終わり、秋を感じ始めた2023年10月、MANGO株式会社は2024年度入社予定社員の内定式を開催いたしました。 今回の会場は、「空港」をコンセプトとした当社オフィス1FのAirPort。「市場価値の高いデジタルマーケティングのキャリアがスタート(離陸)したり、これまでのキャリアが着陸したりする滑走路のような存在をめざしていきたい」という想いが込められています。 久しぶりに再会した、一生に一度の同期 今年の5月に開催したコア・バリューアワードに参

落ち込む自分から前を向く自分へ──「私」を見てくれた場所で「私」にしかできない咲き方を #MANGO社員インタビュー コンサルティング部・奥松 愛結

MANGOをカタチづくる社員一人ひとりがどのような考えや想いを持って日々仕事と向き合っているのか、リアルな声と共にMANGO社員の魅力をお伝えする #MANGO社員インタビュー 。今回は、2022年に新卒入社した、奥松 愛結の入社後約1年間のストーリーをお届けします。 2022年4月、デジタル広告運用を行うコンサルティング部に新卒入社した奥松 愛結。2023年3月現在は、広告運用の業務で実力を発揮しています。 入社から約1年が経ち、できることが増え、嬉しいことも悔しいことも

仲間と一緒に、挑戦も失敗も大いに楽しむ──その経験が誰かのチカラになる #MANGO社員インタビュー コンサルティング部・山本 代来

MANGOをカタチづくる社員一人ひとりがどのような考えや想いを持って日々仕事と向き合っているのか、リアルな声と共にMANGO社員の魅力をお伝えする #MANGO社員インタビュー 。今回は、2022年に新卒入社した、山本 代来の入社後約1年間のストーリーをお届けします。 2022年4月、デジタル広告運用を行うコンサルティング部に新卒入社した山本 代来。不安と期待で胸いっぱいだった入社から、早いもので約1年が経ちました。つまずいたこと、嬉しかったこと、これから挑戦したいこと──

「根っこが揃っていれば、葉は自由にのびていい」現場目線でメンバーと向き合い成長する最幸のチーム #MANGO社員インタビュー コンサルティング部・青木 栄一

MANGOをカタチづくる社員一人ひとりがどのような考えや想いを持って日々仕事と向き合っているのか、リアルな声と共にMANGO社員の魅力をお伝えする #MANGO社員インタビュー 。今回は、コンサルティング部/ゼネラルマネージャーの、青木 栄一のストーリーをお届けします。 デジタル広告の運用を行うコンサルティング部のゼネラルマネージャーを務める青木 栄一。MANGOへ入社後、チームの拡大や新規プロジェクトの立ち上げなど、多くの業務やメンバーに携わってきました。「『マネージャー

感謝の気持ちと地域の魅力を贈るMANGOのお歳暮──宮崎県延岡市 島野浦島の「濃厚鯛ほぐれ」

MANGOが、2019年11月より方針として掲げている「CONNECT」。 この方針には「組織内外や地域とのつながり(CONNECT)を大切にし、互いに良い影響を与え合っていきたい」という想いが込められています。方針を掲げて以降、私たちは地域との「つながり」を創出するため、さまざまな取り組みを行ってきました。 社員のご家族と協力会社様へお贈りしているお中元やお歳暮にも、「CONNECT」の取り組みの一環として、宮崎県産の商品をセレクトしています。 1年の最後のご挨拶に、

多様な価値観に触れて「私らしく」輝く──新しい視点が成長への架け橋 #MANGO社員インタビュー コンサルティング部・尾﨑 穂波

こんにちは、MANGO note編集部です。 MANGOをカタチづくる社員一人ひとりがどのような考えや想いを持って日々仕事と向き合っているのか、リアルな声と共にMANGO社員の魅力をお伝えする #MANGO社員インタビュー 。今回は、2020年に新卒入社した、尾﨑 穂波のストーリーをお届けします。 2020年にMANGOへ新卒入社した尾﨑 穂波。入社以降、デジタル広告の運用や広告効果の分析、施策提案を行うコンサルタントとして活躍しています。いつも天真爛漫で、何事にも物怖じ