加藤 貴大

気候変動にまつわることを書いていけたらと思っています。

加藤 貴大

気候変動にまつわることを書いていけたらと思っています。

記事一覧

100年先の“気候変動の産業化”を本気で実現するために直近やるべき6つのこと

私が代表を務めるリクロマ株式会社は”気候変動の産業化”に向けてあらゆるサービスを提供する会社です。 現在は気候変動・温室効果ガス算定に関する課題を抱える企業への…

加藤 貴大
1年前
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採用資料について解説します

こんにちは。 リクロマの加藤です。 2022年10月に一度採用資料を公開したのですが、「気候変動というとっつきづらい課題」に対して「更にとっつきづらい内容」で書いてし…

加藤 貴大
1年前
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気候変動産業の見立て(2022年10月)

はじめまして。 noteを見てくださりありがとうございます。 リクロマ株式会社の代表の加藤といいます。 私たちは誰もが課題と感じながらも、どう取り組んだら良いのかが難…

加藤 貴大
1年前
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リクロマ創業者 加藤の自己紹介

はじめまして。 noteを見てくださりありがとうございます。 リクロマ株式会社の代表の加藤といいます。 私たちは誰もが課題と感じながらも、どう取り組んだら良いのかが難…

加藤 貴大
2年前
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100年先の“気候変動の産業化”を本気で実現するために直近やるべき6つのこと

100年先の“気候変動の産業化”を本気で実現するために直近やるべき6つのこと

私が代表を務めるリクロマ株式会社は”気候変動の産業化”に向けてあらゆるサービスを提供する会社です。

現在は気候変動・温室効果ガス算定に関する課題を抱える企業へのコンサルティングと研修を軸にしていますが、これらはミッション達成のための1つの事業にすぎません。

あくまでも目指しているのは100年先の気候変動の産業化で、そこからの逆算で私たちのミッションや事業は組み立てられています。

思い返せば"

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採用資料について解説します

採用資料について解説します

こんにちは。
リクロマの加藤です。

2022年10月に一度採用資料を公開したのですが、「気候変動というとっつきづらい課題」に対して「更にとっつきづらい内容」で書いてしまったという反省があり、2023年1月に大幅に更新を行いました。
今後も採用資料を少しずつアップデートをし続けていきますが、2023年1月時点の資料をご説明したいと思います。まずはこちらを御覧ください。

大きな更新点は下記の4点で

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気候変動産業の見立て(2022年10月)

気候変動産業の見立て(2022年10月)

はじめまして。
noteを見てくださりありがとうございます。
リクロマ株式会社の代表の加藤といいます。
私たちは誰もが課題と感じながらも、どう取り組んだら良いのかが難しいと捉えられ続けられてきた「気候変動」という長期にわたる社会課題に対して、産業づくりという手法で解決していくベンチャー企業です。
私自身の気質も相まって広報などはしないまま経営をしていましたが、タイムリミットがある気候変動という課題

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リクロマ創業者 加藤の自己紹介

リクロマ創業者 加藤の自己紹介

はじめまして。
noteを見てくださりありがとうございます。
リクロマ株式会社の代表の加藤といいます。
私たちは誰もが課題と感じながらも、どう取り組んだら良いのかが難しいと捉えられ続けられてきた「気候変動」という長期にわたる社会課題に対して、産業づくりという手法で解決していくベンチャー企業です。
私自身の気質も相まって広報などはしないまま経営をしていましたが、タイムリミットがある気候変動という課題

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