最近、多くの業界で人手不足が進んでいるため、外国人材に対するお問い合わせが増加しています。この流れの一環として、私は先日、ある企業と共にフィリピンに行き、現地での面接に同行しました。その企業は板金業を営んでおり、すでにフィリピン人の実習生2名が働いている中、追加での採用を目指しています。以前はコロナ禍の影響でオンライン面接を行っていましたが、今回は企業の要望で直接フィリピンへ行っての面接が実施されました。 面接の日には、多くの候補者が集まり、約10名の中から2名が採用される
新年あけましておめでとうございます。2024年の幕開けに際し、皆様に心からの祝福を申し上げます。また、元旦に発生した災害により影響を受けている全ての方々には、深い同情と心からのお見舞いを表します。新たな一年が、困難を乗り越え、回復と再建の道を切り拓く一歩となりますように、そして皆様の安全と健康を心よりお祈り申し上げます。 2024年は、十干十二支で甲辰（きのえたつ）の年にあたります。十干の「甲」は、物事の始まりを意味し、新しいスタートの象徴です。十二支の「辰」は、成長と力強
訪問した広島の工場で、実習生たちが日本人スタッフと仲良くなるためのユニークな方法を目の当たりにしました。彼らは、フィリピン料理の魔法を使っているのです！ 日本人スタッフを自分たちの寮に招待し、フィリピンの美味しい料理を振る舞っているんですね。この美味しい外交策は、日本人スタッフから大好評で、実習生たちは会社にも料理を持ち込んで、幸せの味を共有しています。 食べ物は言葉の壁を超え、心をつなぐ力を持っています。この物語は、文化交流の素晴らしい例として、食文化がいかに人々を結び
外国人技能実習生が日本に来る際の現状とその費用について、日本政府の調査に基づく情報をまとめます。 技能実習生は、日本での就労の機会を得るために、出身国の送出機関やブローカーに相当額のお金を支払っています。以下は、それぞれの国からの技能実習生が平均で支払っている金額を示しています（単位は円）： ベトナム: 688,143円 中国: 591,607円 カンボジア: 573,607円 ミャンマー: 287,405円 インドネシア: 235,343円 フィリピン: 94
福岡での一日、まるで冒険のようでしたね！実習生たちはまるで日本の古き良き探検家のよう。巨大ガンダムに始まり、櫛田神社に至るまで、まさに福岡の名所を網羅しているじゃありませんか。佐賀から出てきた彼らにとっては、まさに新 しい世界への窓が開いた瞬間だったでしょう。 そして、そのコミュニケーション能力と言ったら！まるで日本語が母国語のように操る彼らには、日本人もきっと目を丸くしていたことでしょう。言葉は通じるとどこでも友達ができる、まさにその典型を見せつけられた感じですね。
月一で行っている訪問監査、今回は特別ゲストとして私のフィリピン人の友達が同行しました。彼の仕事がお休みだったことと、昼食後に時間があったため、彼が「フィリピン人実習生を訪問してみたい！」と言うので一緒に行ってきました。 実習生たちは3ヶ月前に日本の地を踏んだばかり。日本語の難しさに戦っていましたが、そこに私の友人が駆けつけ、日本語マスターのノウハウを教えてくれました。 1）「メモはマジック！」 分からないことは帰宅後、リサーチ！ 2）電子辞書は最高の武器。分からない言葉はすぐ
私は武雄市のフィリピン人実習生の監理を担当していて、毎月の訪問が楽しみの一つです。先日、武雄市にて「温泉DEビートルズ」というユニークな音楽イベントに演奏のために招かれ、 彼らのアパートから目と鼻の先で行われることが分かったので、さっそく彼らも誘ってみました。彼らのアパートを訪れ、一緒にイベント会場へ。彼らの歓声と笑顔が私の演奏を更に盛り上げてくれました！ 演奏中、私はMCとして「今夜は特別ゲストとして、私のフィリピン人の友達も来ています！彼らは日本で一生懸命働いています
月一回の実習生の監理訪問はいつも新しい発見の瞬間です。そして今月は、ひときわ光り輝く才能を持った実習生に出会いました。 彼はフィリピンのビサヤ地方から来た、まさに「農作業の達人」です。仕事の前後には、彼の第二の「オフィス」である畑に足を運びます。仕事も畑仕事も、彼にとっては一つの芸術のようです。 ある日、寮の隣の会社の敷地を自由に使えると言われた彼は、瞬く間にそこを立派な畑に変えました。そしてそこには、日本では珍しい野菜が続々と登場しています。彼の農作業スキルには、会社の
最近、フィリピンへ行き、いくつかの企業と面接を行いました。 特に重要視しているのは令和協同組合では現地面接における"ミスマッチの防止"です。ミスマッチが発生すると、実習生が日本での就労体験に失望することがあります。例えば、「このような仕事を想定していなかった」や「企業が思っていたものと違う」といった不満が生まれる可能性があります。企業側も、実習生の業務の進捗が遅いや言語の壁に困惑することがあります。これらの問題が発生すると、さまざまなトラブルへと発展する可能性があります。
2ヶ月前から日本で働いている実習生の部屋を1ヶ月かけて訪問しました。我々は彼らの部屋の様子などを確認しています。ある実習生の部屋で素敵な枕を発見しました。その枕には、彼のフィリピンにいる息子の写真が入っていました。枕はフィリピンで作られたものでした。 この実習生は異国の地、日本へ渡り、3年間の出稼ぎをしています。今はオンラインで毎日テレビ電話で家族とつながっていますが、リアルには会えない環境です。3年後にまた会える日を楽しみにして、父親として家族の生計のために頑張っています
フィリピン出身の技能実習生である彼女たちは、ビルクリーニングの仕事を日本で3ヶ月間行っています。彼女たちは順調に仕事をこなし、職場でも評価されています。 最近の彼女たちの悩みは、清掃の現場が主に病院であることです。彼女たちは様々な年齢の患者から話しかけられますが、その患者たちの多くが地方の方言を使うため、フィリピンで学んだ標準的な日本語だけでは、その話し言葉を理解するのが難しいのです。彼女たちは心優しく、積極的に患者とのコミュニケーションをとりたいと思っていますが、方言の理
私が担当している実習生や特定技能生の定期訪問を続けています。最近、フィリピン出身の一人の実習生の寮を訪れた際、仕事の後は釣りに行って過ごしていると聞き、興味深く思い、彼の釣りの現場まで見学に行きました。 彼は多才で驚くほど器用な人物です。彼のギター演奏はまるでプロのようで、3Dプリンタを使ってさまざまな雑貨を作る才能も持っています。彼はどんなことにも熱心に取り組み、それを極める能力を持っているのが印象的でした。 その日、彼は釣りに没頭していて、三匹ものイカを釣っていました
コロナの状況も落ち着き、外国からの入国がスムーズに進行しています。中央に写っているのは新人実習生で、左側にいるのは彼の先輩で、特定技能の外国人労働者です。先輩は新たに後輩ができて、明らかに嬉しそうです。先輩の生活指導は非常に素晴らしく、我々の介入がほとんど必要ないほどです。これは心強い事実です。 我々が継続的に実習生を受け入れることで、このような関係性が構築され、先輩が新たな実習生に対して指導する状況が生まれます。これこそ、知識と技術の継承と言えるでしょう。
前職はフィリピンのマニラの軌道工でした。フィリピンの鉄道は日本の古い車両が再利用されています。よって、軌道整備の方法もほぼ同じようです。世界NO1の日本の軌道工技術をしっかりと学んで帰っていただきたいと思います。
新型コロナも落ち着いてまいりました。コロナ禍は渡航困難だった為にオンライン面接が主流でした。入国規制緩和もされ、現地へ渡って面接を再開しております。やはりオンラインとは違った視点で面接が行えました。オンライン面接、現地面接、両方の良さが改めて感じました。
