MFBCで働く人の紹介

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MFBCで働く人を「私たちの職務経歴書」や「読むカジュアル面談」シリーズでお届けします。

運営しているクリエイター: 中途採用@マネーフォワードクラウド

#インサイドセールス

HR SaaS市場で新しい価値を創出するマネーフォワード〜HRソリューション本部のインサイドセールス部に聞いてみた〜

（本記事は、2023年12月にインタビューした内容をもとに編集しています。）こんにちは！マネーフォワードビジネスカンパニー（MFBC）の錦織です。「教えて！マネーフォワードで働くリアル」シリーズでは、MFBCで働く人たちが、実際にどんな思いで仕事をしているのかを、インタビューから探っていきます。今回は、MFBC HR本部インサイドセールス部を徹底解剖。副部長の森下さんにお話を伺いました。人事労務領域の課題を複合的に解決できるプロダクトーHRソリューション本部

優しさと強さの仕組み化で、メンバー個々の力を最大化するー読むカジュアル面談大石誠ー

（本記事は、2022年8月にインタビューした内容をもとに編集しています。）こんにちは！「読むカジュアル面談」シリーズでは、カジュアル面談や一次面接に登場する担当者の人柄や日頃考えていることを面談前にご理解いただけるよう、一問一答形式で自己紹介させていただきます。今回は、大石誠さんにインタビューしました。 1. 大石誠はこんな人です今の仕事マネーフォワードビジネスカンパニーのクラウドERP本部は、会計から人事労務まで、バックオフィス全体を連携する複数のプロダク

シナジーを生み出すために、「弱みを見せる強さ」のあるチームでありたいー読むカジュアル面談佐藤晶紀ー

（本記事は、2022年8月にインタビューした内容をもとに編集しています。）こんにちは！「読むカジュアル面談」シリーズではカジュアル面談や一次面接に登場する担当者の人柄や日頃考えていることを面談前にご理解いただけるよう、一問一答形式で自己紹介させていただきます。今回は、HRソリューション本部でインサイドセールス部を率いる佐藤晶紀さんにインタビューしました。 1. 佐藤晶紀はこんな人です今の仕事マネーフォワードビジネスカンパニーのHRソリューション本部は、人事労

ビジネスカンパニーのセールスってどんな人に向いている？〜カンパニー執行役員の工藤さんに聞いてきた〜

（本記事は、2022年5月にインタビューした内容をもとに編集しています。）こんにちは！マネーフォワードビジネスカンパニー（MFBC）採用広報チームの野本です。「マネーフォワードで働くリアル」シリーズでは、MFBCで働く人たちが、実際にどんな思いでどんな仕事をしているのかを、インタビューから探っていきます。第一弾となる今回は、MFBCにおける「セールス」の魅力を徹底解剖。カンパニー執行役員であり、デジタルインボイス本部と横断BizOps本部の本部長、そして自身も

ビジネスカンパニーのインサイドセールス座談会　〜現場で活躍する３人に聞いてきた〜

（本記事は、2022年6月にインタビューした内容をもとに編集しています。）こんにちは！マネーフォワードビジネスカンパニー（MFBC）の採用広報チームの野本です。「教えて！マネーフォワードで働くリアル」シリーズでは、MFBCで働く人たちが、実際にどんな思いでどんな仕事をしているのかを、インタビューから探っていきます。今回は、MFBCにおける「インサイドセールス」を徹底解剖。実際にインサイドセールスとして活躍する社員3名にインタビューしました。それぞれの本部特性

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#インサイドセールス

HR SaaS市場で新しい価値を創出するマネーフォワード 〜HRソリューション本部のインサイドセールス部に聞いてみた〜

優しさと強さの仕組み化で、メンバー個々の力を最大化するー読むカジュアル面談 大石誠ー

シナジーを生み出すために、「弱みを見せる強さ」のあるチームでありたいー読むカジュアル面談 佐藤晶紀ー

ビジネスカンパニーのセールスってどんな人に向いている？〜カンパニー執行役員の工藤さんに聞いてきた〜

ビジネスカンパニーのインサイドセールス座談会 〜現場で活躍する３人に聞いてきた〜

HR SaaS市場で新しい価値を創出するマネーフォワード〜HRソリューション本部のインサイドセールス部に聞いてみた〜

優しさと強さの仕組み化で、メンバー個々の力を最大化するー読むカジュアル面談大石誠ー

シナジーを生み出すために、「弱みを見せる強さ」のあるチームでありたいー読むカジュアル面談佐藤晶紀ー

ビジネスカンパニーのインサイドセールス座談会　〜現場で活躍する３人に聞いてきた〜