60歳、65歳のシニア起業が増えている？メリットや成功のコツを解説

60歳、65歳のシニア起業が増えている？メリットや成功のコツを解説

元NTT基礎研究所AI研究者&サッカー理論に基づくAI（旧IT）人材育成法提案者
岡田康義です。いつもご愛読ありがとうございます。　

健康寿命の延長に伴い、シニアが起業する傾向が高まって、ブームになりつつあります。
2023年の調査では、60歳以上の起業率が6.1％と若年層をうわまってます。
今後AIツールを使いこなすシニア世代起業家なども一層増えそうですね！　本記事はシニア起業の注意点です。

記事要旨）
- シニア起業が増加：健康寿命の延長に伴い、シニアが起業する傾向が高まっている。
- 注目される理由：年金受給額の問題や雇用の不安定性が背景にあり、追加収入や自己実現を求める動機がある。
- メリット：自由な働き方、経験やスキルの活用、生きがいややりがいの提供。
- デメリット：収入の不安定性、失敗リスク、体力的負担。
- 向いている業種：コンサルタント、人材紹介、営業代行など。
- 助成金・資金調達：日本政策金融公庫の助成金、東京都の創業助成事業。
- 成功事例：マクドナルドのレイ・クロック、ケンタッキーフライドチキンのハーランド・サンダース。
- 成功のコツ：自己の財産を最大限に活用し、コストを抑える。
- シニア起業の将来：シニア起業家の数は増加し、社会に貢献する存在として期待される。

https://biz.moneyforward.com/establish/basic/56740/

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