不是日记之 一些感悟

可能随时更新，可能很普通，可能没有用的记录。

工作感悟：

就像小组作业一样，工作的项目也需要做好分工，权责分明，这非常重要！

开会需要大纲，需要流程，讨论过程中出现的新问题可以记下来再讨论，但切忌偏离主题！降低效率，模糊会议和讨论的原本目的。

平和的沟通最有效。当期待对方完成（A+B）但第一时间反馈对方只有A时也不要着急，比起直接质问和批判，或者为了显示权威自己点出B的重要性，不如用询问的语气：“如果要做做A的话，B这方面有考虑到吗？”

计划落地前做好计划和预期出现的结果当然重要，但是更重要的是复盘和改进。过多的预期问题会拖慢尽速，增加工作量。什么都不如失败一次来的快。

在工作中了解同事的长处短处和做事习惯很重要！

不管是同事还是乙方，了解对方的出发点和目标。

不要傲慢，尊重他人的专业性。

一些自我感悟：

我比较喜欢直接的沟通和表达，不喜欢社交辞令和绕着圈子说话。批评或者赞扬，对我而言都是直接说出来会更好！

在工作上比起做创意，我好像更适合接到任务然后去做执行。（不如说自己想到的创意我都很难有动力去落实，但别人做好的计划我遵循起来比较迅速。）