ハッシュタグは「最低賃金」で

こんにちは！ますのすけです。

今回は、労働組合の活動のなかでも大切な、

最低賃金の引き上げをもとめる行動を

市民団体と一緒に取り組む価値について、

思うところをお話しします。

ぜひ、さいごまで　おつきあいください。

◆Twitterで知る

去年の8月、東京の最低賃金引き上げ額が

0円で1,013円のまま凍結！

その一報を　わたしは始めたばかりの

ツイッターで知りました。

「#最賃引き上げ凍結に異議申し立てを・・・」

えっ、うそでしょ？

東京が0円！ありえない。

わたしは　すぐ、労組の専従さんにメールで確認。

その通りでしたが、

ツイッターで発信していたのは　労働組合ではなく

AEQUITAS (エキタス）という、市民運動団体でした。

◆日本の最低賃金制度

ここで、日本の最賃制度について　ざっくり解説します。

最低賃金は、従業員に支払う賃金を

できるだけおさえて 安い労働力で使いたい経営者に、

社会的に歯止めをかける　最低のラインのことで

この金額を下回ってはならないと法で定められ、

経営者は　これを守らなければなりません。

最低賃金は　毎年、まず中央最低賃金審議会で目安が示され

各　都道府県ごとの地方最低賃金審議会で決められます。

審議は、公益委員・労働者側委員・使用者側委員の３者で

行われ、会議は非公開です。

問題なのは　労働者側の委員が、連合の労組員であることです。

連合とは、日本労働組合総連合会の略で　大企業の正社員の労働組合です。

時給で働く非正規雇用の労働者は　ここの労働組合にいません。

わたしたち全労連の傘下にある労働組合は、おもに

非正規雇用者が活動の中心で　審議委員の改選のたび

立候補者を全国で立てていますが、最低賃金に張り付いた

時給で働く非正規雇用労働者であるわたしたちは

労働者の代表とは認められず、もう十何年も落選つづきで

ひとりとして委員に選ばれたことはありません。　

◆最低賃金では暮らせない！

今や　全体の４割を超える非正規労働者。そのほとんどが

最低賃金ギリギリで働き、まともな生活ができていません。

なぜなら　日本の最低賃金は、とてつもなく低すぎるからです。

日本国憲法25条第1項には、

「すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する」

として、国民には人間らしく生きる権利があることをうたっています。

ですから、最低賃金とは法律に基づき　人としてあるべき生活が

普通にできるものでないといけないのに

実際には生活が苦しく食べていけない。

このあまりにも低すぎる最低賃金こそが、

大量のワーキングプアを生み出している原因なのです。

◆エキタスの活躍

日本政府は、最低賃金を1,000円にすることを目標に

2019年度まで4年連続で最低賃金の3％の引き上げを実施してきました。

ところが、2020年には　安倍政権の「コロナ対策として

最低賃金の引き上げではなく、雇用の確保」という方針を受けて

中央審議会から目安額が示されず

それによって　東京をはじめ、7都道府県で

引き上げが凍結されたのです。

そのことに「怒り」を表明し、インターネットで呼びかけ

多くの　東京で働く非正規雇用の若者層の思いをつのり、

わずか5日間で170人の声をあつめ

東京労働局に、異議申し立ての声を届けたのが、

労働組合とは別の、20～30代の若者で作っている

市民運動団体の　AEQUITAS（エキタス）でした。

「【拡散希望】

＃最賃引き上げ凍結に異議申し立てを

コロナ禍を理由に各地で最賃引き上げが凍結しています。

これ以上の低賃金・貧困を許さない

社会的意思を示したいです。

下記リンクで異議の声を集めています。

皆さんの声を東京労働局に届けます。」

もちろん　労働組合も地域ごとに、最賃審議会に

異議申し立ての意見書を提出したり、意見陳述をしたり

しましたが、彼らは　これまで　社会で可視化されず　

どこにもやり場のなかった当事者の

怒りや嘆き、苦しみや痛みの声をすくいあげてくれました。

労働組合では、取りこぼしている「未組織労働者」の若者層。

◆まとめ

今や、日本の労働者の17％しかいない労働組合員。

労働組合の存在も知らなく、かかわりもない。

多くの労働者がそうなのは　しかたないけど、

実際に　職場の労働環境を変えたり、社会全体に影響を

およぼす力をもっているのは　労働組合をおいて他にありません。

かたや、ツイッターなどのインターネットを駆使して

スピーディに、広く運動に参加してくれる当事者をつのる。

そんな若者の手法にまなび、あたらしい風を取り入れつつ、

多くの人を巻き込めば　もっと最低賃金を引き上げる運動の

力になるでしょう。

と、いうことで

ここまで　お読みくださってありがとうございました。

また　よろしくお願いします。