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社員の1日に密着

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実際どんな働き方してるの?→GCメンバーのリアルな1日をレポート!
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2022年6月の記事一覧

【社員の1日に密着 #5】SNSマーケターの働き方 ~オフィス出社編~

メンバーズグッドコミュニケーションの高橋です。 あるクライアントのTwitterとInstagramの運用に携わっています。 コンサルタントのような提案メインの業務というよりは、日々の投稿の内容を考えたりレポートを作成したりするディレクション業務をメインに行っています。それに加えて月1・2回程度、キャンペーンや広告といったものを提案しています。 今回はGCに中途入社を考えている方に向けて1日の私のスケジュールをお届けします。 前回、山口さんがリモート業務編を書かれていたので

【社員の1日に密着 #4】SNSマーケターの働き方 ~リモート業務編~

メンバーズグッドコミュニケーションの山口です。 2022年の2月に入社したばかりですが、私の出向先でリモート業務を行う際の一日をご紹介させていただきます。 これから入社される方や、入社を検討されている方のご参考になれば幸いです。 【9:45 出社】通常の勤務時間は9:00~18:00ですが、出向先に合わせて10:00~19:00で勤務しています。出向先の社員の方は電車やオフィスビル内の混雑を避けるため、フレックスタイム制となっておりますが、10:00から勤務されている方が多

【社員の1日に密着 #3】趣味の時間も大事にする、子育てママ社員の働き方

はじめまして、本日は私のメンバーズグッドコミュニケーションズでの働き方の1日をご紹介させていただきます。 まず初めに私自身の簡単な紹介をさせてください。私は今年2月からメンバーズグッドコミュニケーションズに転職してきました。現在5歳、来年小学校に上がる娘がいるママ社員です。  これから入社される方、検討されている方の中でお子様がいらっしゃる方もいるかと思います、日々のお迎えや子育てをしながらなど色々制限がある中、どう仕事をしているのか気になる方にとってもこちらの記事が参考

【社員の1日に密着 #2】社内の他カンパニーへ常駐する中途社員の働き方

私がメンバーズへ転職してから5ヶ月が経とうとしていますが、現在のEMC事業部にジョインしたのは3月の始めころになります。所属しているPGT事業部から他社ではなく、社内の別カンパニーであるEMC事業部への常駐は比較的レアケースであると伺いました。 アサインされた経緯ですが、入社直後に開催して頂いた中途社員のオンライン歓迎会に参加した際、歓迎会を企画してくれたレクリエーション委員長であり現チームのボスとお話したのがキッカケでした。 歓迎会を通じて常駐先が決まることなんてあるんだ