略歴/キャラクター/ポートフォリオ
筆者の属性や業務履歴と、当時の業務に関連した公開記事(初出記事の公開期間が過ぎて埋もれてしまった場合にはnoteへ転載後の記事)です。
[略歴]
東京大学教養学部広域科学科広域システム分科 卒業、
東京大学大学院総合文化研究科広域科学専攻広域システム系 修了株式会社野村総合研究所(2005年~2011年)
株式会社ディー・エヌ・エー(2011年~2021年)
株式会社ALE 取締役COO(2015年~2016年)
厚生労働省 新型コロナウイルス対策推進本部事務局参与(2021年~)
株式会社ビズリーチ(2022年~)
[キャラクター] 各種性格診断
MBTI性格診断(2019.02時点)
建築家(INTJ-A/T)
ストレングスファインダー(2017.11時点)
慎重さ
学習欲
原点思考
信念
責任感
wevox values card
https://wevox.io/valuescard/
2021年10月の結果
2020年頭ごろの結果
[キャラクター] 好む考え方・立ち振る舞い
[ポートフォリオ] コンサルタント時代の主なコンサルティングプロジェクト実績
・新規事業の構想立案、事業企画機能の強化支援
(造船業の環境・観光事業構想の立案支援/小売業の新規サービス開発支援、サービス事業における事業企画機能の構築支援 等)
・中期経営計画の策定支援、経営ビジョン浸透・中期経営計画の進捗管理支援(KPI 設定支援を含む)
(金融業、学校法人、財団法人の中期計画立案・進捗管理体制構築支援、小売業の経営ビジョン浸透と中期目標への具体化による企業変革支援等)
・全社横断型の業務改革支援
(都市銀行・信託銀行のオペレーショナルリスク管理を通じた業務品質改善・全社ダッシュボード構築支援等)
[ポートフォリオ] IT企業ビッグデータ組織のストラテジスト時代の主要な実績
・対象とするチームが持つ様々なスコープ(タイトル単位、複数タイトル横断、プラットフォーム全体)に応じた事業推進支援(2011-2015年)
・外部パートナー企業の分析体制構築支援(2013-2014年)、分析チームの人材育成(2012-2016年)
・CEDEC における分析ノウハウの対外発表によるプレゼンス向上(2013-2014年)
[ポートフォリオ] 宇宙スタートアップ企業 取締役COO 時代の主な実績
・宇宙開発に関する広範な技術理解に基づく事業戦略の骨子策定と投資家コミュニケーション(2015年)
・各ステークホルダー(投資家、技術者、衛星開発事業者やロケット事業者等の事業パートナー、マスコミ、政府機関、JAXA等)とのコミュニケーションを通じた事業推進(2015-2016年)
・中期的な企業の成長を見据えた社内制度(業務、採用、労務、福利厚生等)設計と運営(2015-2016年)
[ポートフォリオ] IT企業 全社改革プロジェクト/リスクマネジメント組織時代の主な実績
・インシデントをきっかけとした全社改革の動きを事務局として推進支援(2017-2018年)
・全社改革プロジェクトの事務局として、会社のミッション・ビジョン・バリュー刷新の推進(2020年)と新CEOの経営体制立ち上げ支援(2021年)
・新しい価値・サービスを世の中に投げかける過程で発生する様々なリスク対応体制の構築を推進(2018-2021年)
・新型コロナウイルス対策本部の事務局として、各種の感染対策の推進・社会貢献活動のプロジェクト推進と管理(2020-2021年)
・合計1.2万人規模の新型コロナウイルスワクチンの職域接種を運営(2021年)
[ポートフォリオ] IT企業社会貢献活動 / 厚生労働省技術参与としての主な実績
・新型コロナウイルス対策本部の社会貢献活動の一環として、新型コロナウイルス接触確認アプリCOCOAの普及促進に関するプロダクトを企画・開発(2020-2021年)
・厚生労働省技術参与としてCOCOAの品質管理の改善や、大規模な更新に伴う要求仕様の策定等を支援(2021年~継続中)
[ポートフォリオ] IT企業 Worktech研究所時代の主な実績
(2022年1月より)
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