カナダ銀行の従業員に4500万ドルの昇給とボーナスを支給
カナダ銀行は、現在のインフレ率を正確に予測できなかったにもかかわらず、パンデミック期間中、4500万ドルの昇給とボーナスを職員に浴びせました。
カナダ納税者連盟（CTF）によると、2020年に1,728人の職員が総額530万ドルの昇給を受けた。翌年には、1,857人の従業員が合計520万ドル相当の昇給を受けた。
この銀行では、パンデミック中に賃金を削減された従業員はいなかった。
「カナダ国民が食料品やガソリン代の支払いに苦労しているのに、なぜカナダ銀行は自らを褒め称え、何百万ドルものボーナスや昇給を支給するのか」と、CTF連邦理事のフランコ・テラザノは語った。
「もしインフレを低く抑えることが目的なら、カナダの中央銀行が生活費が高騰しているときにボーナスや昇給を支給するのは筋が通らない」と述べた。
CTFはさらに、2020年11月にカナダ銀行のティフ・マックレム総裁が 「2023年までインフレ率（2％未満）が続くと予測される」と主張したことを非難している。
6月のインフレ率は8.1％に達し、1983年以来の一回の上昇率としては最高となった。
また、労働者には、「期待にうまく応えた、あるいは期待を上回った」として、2020年に1620万ドル、2021年に1840万ドルのボーナスが支給された。
「カナダ銀行はよくて物価上昇に蓋をすることに失敗し、最悪は数千億ドルを無から印刷してインフレを促進した 」とTerrazzanoは言った。
「カナダ銀行は、期待に応えたり、期待を上回ったりした場合にボーナスを出すという。では、インフレ目標を達成できなかったことを認めているのに、なぜ何百万ものボーナスをもらっているのでしょうか？」
「カナダ銀行はこのような大流行の賃上げを撤回し、2022年には賃上げもボーナスも渡さないことを明確にすべきです。」と彼は続けました。
保守党の党首候補者ピエール・ポワリエーヴル氏は、もし党首に選ばれたら、この失敗を理由にマックレム氏を解任すると発言している。
「低インフレを復活させ、ドルの購買力を守り、ドルを稼いだ労働者を大切にする新しい総裁と交代させる」と5月にポイリエーヴル氏は言っている。
ポイリエーブル氏の批判に対し、日本銀行の副総裁は、予測を誤り、責任を負うべきであると認めた。
ポール・ボードリー氏は、「我々が説明責任を果たすべきという側面は、まさにその通りだ」と述べた。
「今現在、多くのカナダ人がこの状況に不満を抱いていることは完全に理解している」と彼は言った。「多くの人々にとって困難な状況です。そして、我々はインフレ率を目標値に維持できていないので、人々が我々に質問するのは適切なことだ」 と述べた。
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