100通り以上の働き方！３つの大事な視点は〇〇〇？

2021年8月18日 18:36

こんにちわ。世界の多様な働き方を研究、実践しているYACCO('ω')です。国家資格キャリアコンサルタント、行動心理士やっております。

100通り以上の働き方で、視野を少し広げてみませんか？('ω')

とはいうものの、何から始めるの？(*'▽')

という方のために3つの視点を共有します。

3つの「飛び出す」ことが視点を広げると思います。

（１）社外に飛び出す（10通りを越える）

当然ですが、どこかの組織・会社に所属している方は、その中だけでは、働き方のバリエーションは限定されてしまいます。

もちろん、社内で部署異動もありますし、勤務地変更もあるかもしれません。しかし、これだけでは、多くても10通り程度でしょう。

社内だけでも100通りの働き方を目指す素晴らしい企業様もありますが、大半は、自分の意志では異動でさえ、どうにもならない状況でしょう。多くても10通りだと考えられます。

リアル世界だけでは、働き方は限定的になってしまう時代です。

スーパーマーケットやコンビニも無人化が進み、ECサイトでの販売がメインになるでしょう。有人のリアル世界の仕事は減っていき、WEB世界に移ってきます。

SNSでつながり、ECでモノを売る、C2Cプラットフォームでサービスを提供する、５G技術なら遠隔でできるサービスも増えていくでしょう。

WEB世界で、相応の立ち位置を見つけていくことが、働き方の多様化につながるでしょう。

働く場所、働く相手は日本人だけでしょうか？

世界には1億人だけでなく、約70億人の人口がいます。海外へ国境を越えてみたら、もっと多様な働き方があるでしょう。

グローバルに活躍するのは、グローバル企業に所属している社員だけではありません。貴方もいま、この瞬間に世界にモノやサービスを売ることができます。

WEB上ではすでにSNS、C to Cプラットフォーム等で世界中がつながっています。

いかがでしょうか？

3つの枠を飛び越えることで、格段に働き方のバリエーションは増えて100通りを越える事でしょう？

貴方に本当に合った働き方も考えておりませんか？('ω')　無料相談受付中。

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