Business Design Talk vol.5

Business Design Talk vol.5では、組織変革を専門とするコンサルティング会社SYPartnersにおいて組織文化デザインの領域で活動されている福田卓郎さんをゲストとしてお招きしてお話を伺いました。

https://businessdesigntalk05.peatix.com/

福田さんは、スタンフォード大学卒業後、SYPartnersへ参加され、ニューヨークとサンフランシスコを拠点に、幅広いジャンルのクライアント企業や組織（Google、IBM、Starbucks、PayPal、GE等）のCEOや経営陣と密に連携して、パーパスやビジョンの策定、価値観の明確化や文化の醸成、個人やチームの行動変容など、組織変革のためのプロジェクトに取り組まれています。

今回のBusiness Design Talkでは、Culture Designをテーマに、組織の行動や信念を形づくるための文化のデザインについてSYPartnersでの取組をご紹介していただきながら、その可能性と課題について、佐々木、岩嵜も交えてディスカッションしました。

多様なdisciplineの集合体としてのCulture Design

福田さんが所属するSYPartnersは、企業や組織のTransformation（変革）を専門とするコンサルティングファーム

Culture Designを構成するDisciplineの中から、Workplace Design、Ritual Design、Playfulnessの３つについて

BauhausやInteraction Designの系譜の中で、Culture Designを学際的デザイン領域として捉える