雇用の安定に向けて
エルモバ内に就職マッチングサイトを設置しました。
👇休止していたこちらの求人サイトがエルモバ内で再稼働したそうです。全て自己責任になりますが、よろしければご利用ください。
— あめ689（蜂須賀由記子） (@hachisukayukiko) November 21, 2022
多くの方に適所がみつかりますように(о´∀`о)
新しい求人サイトのアイデア｜AmenooTo #note https://t.co/4uSpafWqrU
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私が若い時にも「バブルで浮かれてた働かないおじさん」を大量リストラしてたけど、何かが良くなったとは思えないですよね。
— あめ689（蜂須賀由記子） (@hachisukayukiko) November 21, 2022
「働かないおじさん」を守る解雇規制 「割を食うのは次世代の若者だ」 弁護士が警鐘(弁護士ドットコムニュース)#Yahooニュースhttps://t.co/UQiNkBClT1
こんな風に同じことを繰り返して「年を取ったら捨てられる」システムを作ったら、雇用が不安定なままで、次世代に悪影響だと思うよ。
— あめ689（蜂須賀由記子） (@hachisukayukiko) November 21, 2022
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ということで、求人サイトを復活させました。
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私達は雇用の安定を目指しています。
終身雇用制度が悪いのではなく、ミスマッチが良くないのでしょう？という思想。
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バブル崩壊後、働かないおじさんが邪魔だといって排除した結果、その子供達に悪影響がでたのでは？
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次世代ってどこのこと？
— あめ689（蜂須賀由記子） (@hachisukayukiko) November 21, 2022