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MANGOの文化

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#コアバリュー

14期下半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

暖かな日差しが春の訪れを感じさせる2024年2月の宮崎で、MANGO株式会社は「14期下半期コア・バリューアワード授賞式」を開催しました。 コア・バリューアワードでは、MANGOの4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)をもとに、半期ごとに世代、個人、チームを問わずコア・バリューを体現したメンバーを表彰。賞は、「チームワーク賞」「責任感賞」「挑戦賞」「笑顔賞」「ルーキー賞」の5つの部門を設置しています。 受賞者には、名前やチーム名が刻印されたクリスタルトロフィー

【イベントレポート】14期上半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

春の穏やかな暖かさから一転、日差しの強い日が増えてきた5月の宮崎で、MANGO株式会社の「14期上半期コア・バリューアワード授賞式」を開催しました。 コア・バリューアワードでは、MANGOの4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)を基に、半期ごとに世代、個人・チームを問わずコア・バリューを体現したメンバーに賞が贈られます。賞は、「チームワーク賞」「責任感賞」「挑戦賞」「笑顔賞」「ルーキー賞」の5つの部門を設置。 受賞者には、名前やチーム名が刻印されたクリスタルト

感謝の気持ちと地域の魅力を贈るMANGOのお歳暮──宮崎県延岡市 島野浦島の「濃厚鯛ほぐれ」

MANGOが、2019年11月より方針として掲げている「CONNECT」。 この方針には「組織内外や地域とのつながり(CONNECT)を大切にし、互いに良い影響を与え合っていきたい」という想いが込められています。方針を掲げて以降、私たちは地域との「つながり」を創出するため、さまざまな取り組みを行ってきました。 社員のご家族と協力会社様へお贈りしているお中元やお歳暮にも、「CONNECT」の取り組みの一環として、宮崎県産の商品をセレクトしています。 1年の最後のご挨拶に、

【イベントレポート】13期下半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

宮崎でも朝晩はすっかり冷え込むようになった2022年11月、MANGO株式会社の「13期下半期コア・バリューアワード授賞式」が開催されました。 コア・バリューアワードでは、MANGOの4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)にちなみ、「チームワーク賞・責任感賞・挑戦賞・笑顔賞」に加え、「ルーキー賞」の5つの賞を設置。半期ごとに、世代、個人・チームを問わずコア・バリューを体現した人たちに贈られます。 受賞者には、名前やチーム名が刻印されたクリスタルのトロフィーと、

【イベントレポート】13期上半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

こんにちは、MANGO note編集部です。 春もすっかり過ぎ去り、蒸し暑くなってきた5月の宮崎で、MANGO株式会社の「13期上半期コア・バリューアワード授賞式」が開催されました。 今回は、会社として大切にしたい価値観を最も体現したメンバーをたたえるMANGOの一大イベント、コア・バリューアワードの授賞式の一部始終をお届けします。 毎回熱気と感動溢れる当イベント。今回は誰が栄光を手にするのでしょうか‥? コア・バリューアワードとはコア・バリューアワードでは、MANGO

【イベントレポート】12期下半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

こんにちは、MANGO note編集部です。 南国宮崎でも秋の深まりを感じるようになった11月、MANGO株式会社の「12期下半期コア・バリューアワード授賞式」が開催されました。 コア・バリューアワードでは、MANGOの4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)にちなみ、「チームワーク賞・責任感賞・挑戦賞・笑顔賞」に加え、「ルーキー賞」の5つの賞を設置。半期ごとに、世代、個人・チームを問わずコア・バリューを体現した人たちに贈られます。 12期下半期で、コア・バリ

【イベントレポート】12期上半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

こんにちは、MANGO note編集部です。 例年以上に早めの梅雨入りとなった5月の宮崎で、MANGO株式会社の「12期上半期コア・バリューアワード授賞式」が開催されました。 今回は、毎回熱気あふれるコア・バリューアワードの授賞式の様子をお届け。会社として大切にしたい価値観を最も体現したメンバーを称える一大イベントの一部始終をお伝えします。 コア・バリューアワードとはコア・バリューアワードでは、MANGOの4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)にちなみ、「チー

【地域とのつながりを】MANGO2020年のお歳暮

こんにちは、MANGO note編集部です。 早いもので今年も残すところあと僅かとなりました。 セプテーニグループ、MANGO株式会社では社員のご家族や協力会社様へお中元・お歳暮をお贈りする文化があります。今年も1年間の感謝の気持ちを込めてお歳暮をお贈りさせていただきました。 MANGO CONNECT(コネクト)プロジェクトMANGOでは11期にあたる2019年11月より、CONNECT(コネクト)という方針を掲げてまいりました。「顧客ビジネスの成長」を実現するため組織

【イベントレポート】11期下半期コア・バリューアワード授賞式を開催しました

こんにちは、MANGO note編集部です。 少しずつ年の瀬の空気感が漂い始めた11月、MANGO株式会社の「11期下半期コア・バリューアワード授賞式」が開催されました。この授賞式は、半期で会社として大切にしたい価値観を最も体現したメンバーを称える一大イベント。今回はその様子を、現地の空気感満載でお届けします。 コア・バリューアワードとは、弊社の4つのコア・バリュー(働く上で大切にしたい価値観)にちなみ、「チームワーク賞・責任感賞・挑戦賞・笑顔賞」に加え、今回より新設した