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新生活を迎えたみなさんへ。詐欺、ホスト、闇バイト、そのほか気を付けることについて
みなさんこんにちは。人材系企業で働いています、しぶやです。X（旧Twitter）は→こちら
新年度が始まりましたね。私にとってみればただの4月、花粉症がおさまってきて良かったな～くらいの気持ちなんですが、新社会人として一歩を踏み出したみなさん、進学されたみなさん、大きな転機となっている方も多いことでしょう。
ここから、新しい出会いがみなさんを待ち受けていると思います。良い出会いもあれば、悪い出
専業主婦など子育てブランク人材がオフィスワークに就くには
Twitterでブランク人材についてアンケートを取ってみたら、なんと3年が1位でした。けっこうシビアだな…たった3年でブランク人材なら、3年育休取っても仕事復帰できる産育休制度ってすごい安心できる制度ですよね。
その一方で、10年を想定している人も約18％います。子育てで仕事を離れた場合、2人産んだと仮定すると手が離れるまでに10年ほどかかるので納得です。うちは6歳と4歳、学年は3つ差なので、下
バイトでいいやと思う人ほど正社員を目指すべき理由
こんにちは。人材系企業で総務人事/派遣コーディネーターをしています、しぶやです。
私のタイムラインには、今日も「キャリアアップ」「年収アップ転職のコツ」「やりたいことを仕事にする」なんてワードが流れていきますが、そういうのに全然興味のない人ほど正社員になってほしいというお話をしてみます。（主に若者向けに書いた記事です）
正社員をおすすめする理由おすすめ理由をおおざっぱに説明してみます。
では