これも一つの最適解　会社に属したままリタイアする？

こんにちは、らるです。

毎日仕事をしていると
辛いことが起きることもあると思います。

私も、よくそんな場面に遭遇しますし
そういうときには
「いっそのこと辞めてしまおうか」
…なんて、選択肢が頭に浮かぶことも
あるのですが、

やりがいを感じる部分もありますし
完全に本業を辞めるリスクのこともありますし
そのたびに踏みとどまっています。

そうなってくると、選択肢としては

仕事を頑張るか

いっそ、辞めるか

この２択になる…と
思ってしまいがちなのですが
もう一つ、中間の選択肢も考えられる
ということに、この動画を見て
気がつきました。

要は、「頑張らない」

出世を諦め、マイペースで
趣味程度に仕事をする
≒窓際族になる

という選択です。

仕事はそこそこにやり
定時でスパっとかえって
安定収入と保証
ある程度の人間関係と
そこそこのやりがいを得ながら
無理なく生きる

ということになります。

もちろん、低い評価が付くことに
なると思いますが
それでも、現状、日本の会社は
よほどのことがないとクビにしづらい
…という状況にあります。

会社の経営視点では困りますが
従業員の視点で見れば
現実的で、有力な選択肢になるわけです。

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…という選択肢が見えたうえで
私としては
あまりこういう選択はとりたくないな

と、思うのが本音です。

とても合理性のある選択だとは思いますし
この選択を取る人を責める意図は
全くないのですが

ごくごく個人的な感情として
あまりかっこよくないな…と思うためです。
（もう一つの視点として
「自分の持つポテンシャルを発揮しない人」が増えていくと
全体としての成果が落ちていく…
大きな視点＝日本の視点で見たときに
力が落ちていく…というのを、思う面もあります）

やるからには、しっかりやる
やらないなら、はっきりと、辞めて
他のことをやる

その方が、私にとっては
すっきりと、気持ちよく生きられると
思っています。