ちょっと仕事に関すること【育休38日目】

人事異動関係書類の作成・提出の日が迫っており、進める。

記入の要点が不明な箇所があり、尋ねると「それは自己PRをする意味合いの欄だ」と教示を受けた。

今後、学校職員としてキャリアを重ねたり、管理職へと移行していく上ではそれが生きてくる部分はあるのだろう。

「よしじゃあ記載しよう」とならない自分としては、ではどういったところで自己ブランディングをしていくのだろうと思われるのだろうし、自分でも不明瞭なところが多い。

「偶キャリ」的な発想で言えば、それぞれのところで出会いを大切にし、種まきをし、自分の直感や信念に耳を傾けていくことで自ずと開けてくるのだろう。

まだ、その地平は見えないが、何かが訪れた時に捕まえられるようにしておきたい。