面白い会社にはサブカルチャーがある

柴田(@4bata)です。書籍「遊ばせる技術 チームの成果をワンランクあげる仕組み」より。 「よい会社」 = 「単一の強い企業文化」と思い込んでいた私はそれが前提になっていた。こういうイメージ。 「メインカルチャー」と「サブカルチャー」実際には、メインとサブにわかれている。サブカルチャーにも分類がある。 企業内サブカルチャーの分類 ・強化型･･･メインカルチャーの特徴を強化する ・共存型･･･メインカルチャーと異なる特性を持っているが、特にポジティブ、ネガティブ、いずれ