面接で前の職場を辞めた理由に多くのヒントが隠されている

前のバイトを辞めた理由が 「シフトに入れなくなったから」という人は、 「入れてもらえなくなった」のだ。 つまり競争に負けたのだ。 さも、人がいっぱいいることが原因かのように言うが 結局、競争に負けたのだ。 「新しく変わった店長と合わなくて」という人は 「変化に対応できない」と 言っているようなものだ。 楽して稼ぎたいなら、そういう仕事を探せばいい。

明日試してみるか。。。 アイデアを形にするには行動あるのみ。 行動→検証→改善→行動

虫の知らせって本当にあるから怖いな。。。 第六感が働くというか。。

アイデアは思いついたらすぐに何かに書くことだ でないと、すぐに忘れてしまう。 思いついたアイデアは、書いたらすぐに実行に移すことだ でないと、結局忘れてしまう。 「書く」「動く」 行動しなければ実現しない。

夜間清掃後の子どもの運動会はさすがに眠かった〜😅 今年は中学長男を見に行ったけど、迫力ありますね。 日焼けが痛い。。。

今日はこれから夜間清掃だ！ 頑張るぞ！

今日も絶好調だった。 日記とか日報が大事。 その日にあったことを仕事目線で。 それを記録していくことが何かに繋がっていく。 自分のためだけじゃなく、他人のために。

予祝の力？

5月9日にこんな記事を書いた。 そして明後日５月３１日を迎えるが。。。 ５月１３日以降、爆発的な勢いで売上を上げ、予算達成は100％間違いなし。 そして念願の1千万超えも見えてきた。 予祝の力、すごい。。。 何よりも予祝をしたことで、自分自身前向きな気持ちになれたのが大きかったのではないかと思う。 きつい状況の時も 絶好調！と皆に声をかけ、ネガティブな発言を控えた。 楽しい気持ちや前向きな気持ちは伝染するんだな、と改めて思った。 逆にネガティブな気持ちや暗い感情

車の中で次男との会話

父「○○（次男）は中学校に入ったら部活何するの？」 次男「まだ決めてないけど、友達と一緒の部活にする」 父「そうなんだ～。吹奏楽とかやらんと？」 次男「え、絶対嫌だ」 父「なんで？ピアノ弾けるやん？」 次男「魚とピアノって何か関係あるの？」 父「？どういうこと？」 次男「水槽学でしょ？」 爆笑 父「え、おまえ、吹奏楽のこと水槽学だと思ってたの？水槽のこと学ぶクラブだと思ってたの？」 次男「うん、俺ずっと水槽学だと思ってた！」 かわいいの～。。。

よく寝たなぁ。今日は😅

マネジメントについて１１～時間の使い方を記録する～今日の学び

マネジメントの欠陥がもたらす時間の浪費についてドラッカーは三つ上げている。 人が少なすぎても駄目だし、多すぎても駄目なんだなと改めて思う。 会議は、確かに多いな、と思う。。。 この内容、本当に人を集めてしなきゃいけなかったの？と思う会議がほとんどである。人を集めて会議して仕事をした気になっている人たちは多いと思う。 結論 もっともです。

マネジメントについて１０～時間をまとめる～今日の学び

伝える側、つまりリーダーの方は数分で話せることでも、伝えられる側、つまり部下の方には伝わっていない可能性がある。 費やした時間の長さと信頼関係は比例する。 ということだと思う。 「分かってくれるだろう」では伝わらない。 「分かってほしい」という願望がなければ響かない。 １on１は少なくとも1時間は必要だろう。