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もっと早く知りたかった「良いキャリア」を築くために必要な考え方。
これまでキャリアの相談をお受けしてきて、お悩みを抱えた方々とたくさんお話をしてきましたが、私も完璧な人間ではないので、日々キャリア相談の対話の中から学ぶことが多々あります。
そうやって日々自分の中に培ってきたものの中で、「もっと早く知っていたら、こんなに悩まなくて済んだのにな〜」と思うことが多々ありまして、今日はそのことについて書いていきたいと思います。
人生はトレードオフ。
誰しもが、何かを
# 窓の外。春の風。海の匂い。
最近になって気付いたことだが、どうやら私は結構乗り物が好きらしい。
乗り物の中でも、飛行機とか高速バスとか新幹線とか船とか、自分が遠くまでいける乗り物が、特に良いみたいだった。
表現が「らしい」とか「みたい」とか推量になっているのは、自分ではそういうふうに自覚したことがなかったからだ。
プロフィールを書くときに「好きなもの」の欄に「乗り物」なんてこれまで書いたためしがなかったし、好きだからと言っ
＃2024.04.01 ＃年度の節目に思っていたこと。
今年の4/1は月曜日で、とっても節目感のある日でしたね。
STAGEでは4ヶ月ごとのピリオド制という形を取っていて、1ピリオドは1〜4月末までなので、4/1といってもピリオドの途中ですし、12月決算なので期初でも何でもないので基本平常運転をしているわけですが、一人ひとりが気持ちを入れ替えるタイミングとしては絶好な日だったのかな、と思います。
今日はそんな節目のタイミングで、私自身がぼんやり思って
注意散漫な私が、仕事を早く進めるためにやった2つのこと
突然ですが、私は以前本当に仕事を進めるのが遅かったです。
今もすごく早いといえるわけではないですが、以前に比べるとだいぶ増しになりました。
仕事を進めるのが遅かったからこそ、早い人との差分を意識して埋める努力をしてきたつもりです。
今日はそんな自分の過去の学びについて書いていきます。
春から新しい環境に行く方や、業務の生産高に課題感を感じている方に届くと嬉しいです。
はじめに：仕事を早く進め
仕事をする上で大切にしている考え方
毎週月曜日の朝に、社内SNSのTUNAGの中で社内のメンバー向けにコラムを書いています。
「毎週書く」と固く誓って書き始めてから、かれこれ丸一年以上経ちました。（私の大師匠は毎週書くことを5年以上続けたので、まだまだ足元にも及ばない・・・）
書いている内容は様々で、その時々にSTAGEのメンバーに伝えたいことや意識したいことだったり、自分が日々の中で感じたことだったり、自分が勉強したことをそのま
キャリアを切り拓くために持ちたいマインド4選。
転職支援をしていると、「この人は良い転職をしそうだな」とか「この人は良い転職をしてきているな」と感じることがあります。
あくまで客観的に見た印象でしかないですし、当事者がハッピーであればそれが一番良いとは思うので、第三者がとやかく言うことではないと
いうことも重々承知しているのですが、これまで数多くの方とお話する中で、ある程度キャリアを自分の手で切り拓いている人には共通しているマインドがあると気づ
経営理念を作った時の話をしよう。
実は昨年の夏にちょっとしたことがきっかけとなって、STAGEの経営理念を作りました。
幾度となく作ろうとしてはうまくいかなくて消して、というのを繰り返していたので（1年くらい繰り返しました）、ようやくできたという感じです。
ずっと考えていたからこそ、理念の構造が決まってから文言を当てはめるところまではかなりスムーズにいきました。
社内には理念を作った翌日にコラムとしてこの内容を伝えていたのです
『THE CULTURE CODE』を読んでカルチャーについて考えた話。
STAGEでは、毎月月末最終営業日にみんなでご飯を食べに行く「月末ご飯会」というイベントがあるのですが、先月のそのご飯会の中で、どういう文脈かは忘れたのですが、『THE CULTURE CODE ―カルチャーコード―』を私がみんなに激推しするというシーンがありました。
「私がチームを作るなら、こういう風にチームを作りたい」と思っているのはもちろんのこと、STAGEは現在「カルチャー重視の転職支援
# 徒然草。〜最近の学んだこと、感じたこと〜
私は1年で一番夏が好きなのですが、毎年感じることがあって、どう考えても冬が長過ぎませんか（寒い期間が長すぎませんか）
青森県で生まれ、宮城県で育ち、生粋の東北民なのに、寒いのだけはどうしてもダメです。
膝が悪い（両足の前十字靭帯を断裂＆手術済み）のでウィンタースポーツもやりませんし、冬は家に引きこもりがちなのですが、今年の1月は色々と私を外へと連れ出してくれるきっかけがありました。
今日はそうや