人気の記事一覧

個人レベルの仕事品質が高いのに、欧米企業に勝てないのは、なぜか?

ざわつく夜

「腐っても鯛」って嫌味で言ったんですけどぉ~😅

7日前

"主体的なキャリア形成"が求められる背景とは。

反転授業動画公開(5):比較制度第5週「官僚制度」

ジェネレーションギャップと「人生はセルフ」

2週間前

【3行日記】Vol.1373(2012年4月13日発行のブログより)

「自分らしく活きる」時代に年功序列の組織は必要ないです

相手を上に見る

1か月前

インフレで年功序列に綻びが...

4日前

「年功序列」と「成果主義」

9日前

大手企業に入社して感じたこと。

2か月前

【④ 終身雇用・年功序列】新卒社会人(23卒)1年目が日本企業のカルチャーについて思うこと。

2か月前

【閲覧注意】オワコンジャパン 〜 絶望的な日本の未来について考える 〜

博士号を取って企業の研究所で活躍しよう!社会人になってから博士号を取った、富士通研究所長からのメッセージ

姉さん・兄さん:韓国では年齢の上の女性を「姉さん」、男性を「兄さん」と親しみを込めて呼ぶ。だから本当の姉や兄とは限らない。元々は年功序列の習慣が強い文化のため、初対面でも年齢を聞き、長幼の序を把握する。把握したら年齢の上の者を立て、年齢の下の者を守るのが基本。

13日前

Vol.528 キャリアの濁流に抗う根性が必要💪

年の功っていうのはな、"功"の方に価値があるんやで?知ってた?

年功序列って悪いわけではないけど、長年勤めた経験や知識、リーダーシップ性を活かすもの。 昔は長く勤めたから昇進できたけど、今は成果を残さないと給料もあげてもらえない。 なんだか辛い世の中だ。 でも地道に自分ができることを積み上げたいものだ!

1か月前

愛着と序列

4か月前