人気の記事一覧

概念化能力 キャリア開発24の扉 第4 カッツの図

1か月前

日本におけるスキルベースのマネジメント:ハイブリッドアプローチ Skill-based management in Japan: A hybrid approach

5か月前

【お題拝借】社員という職業の未来(27歳・会社員)

プロフェッショナルに求められる意外な要素

10か月前

日本の人材は、国際的ランキングで評価が低い。日本人は大学入試までは必死に勉強するが、それ以降は勉強しないからだ。それは、日本企業が専門能力を評価しないからだ。アメリカでは、大学や大学院での成績で所得が決まるため、学生は必死で勉強する。 https://gendai.media/articles/-/101204

小学校のプログラミング教育なんていらない!

働く人必見!の推薦図書(キャリコンサロン編集部 #07推薦図書)

監査人に求められること

7年前

監査環境の変化等

8年前