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40代正社員が少ないもう一つの理由(就職氷河期以外の理由)

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努力ではどうにもならない就職氷河期

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リア充・コミュ力強者ばかり重宝してきたJTCがツケを払わされている

1か月前

自身の特性を分析して進路を決める、ブルシット・ジョブに向かない高学歴層は注意

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息子の卒業式で心が洗われ、新たなる決意

2か月前

年功序列・終身雇用の終了。転職者有利の時代へ。

1か月前

ノートは、記録だけでなく、計画ノートも効果的

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悪しき体育会系文化(精神論と後輩いじめ)

3か月前

(結婚)ハイスペ男性はヤバイ説?

2か月前

部活改革の必要性、昭和スポ根精神論、ブラック部活からの脱却を!

2か月前

労働者ファーストの時代!お客様は神様じゃない!サービス業はお客様を選んでもいい、カスハラ客は切ってもいい!

6時間前

日本社会における内部告発と公益通報 Whistleblowing and Public Interest Reporting in Japanese Society

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ブラック企業かどうかの判定方法

6か月前

The Crucial Role of Sleep in Health and Well-being

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精神疾患になった人へのアドバイス Advice for people with mental illness

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不正防止のための取り組み Ensuring Corporate Integrity: Comprehensive Measures for Preventing Wrongdoings

11か月前

パワハラ、体育会のスポ根精神論の原因?「自分も苦しんできたから」

1か月前

Corporate Misconduct: A Persistent Problem with Deep Roots

1か月前

JTCは精神論と長時間労働が大好き、頭を使わない

3か月前

コンプライアンス(法令順守)の基本練習問題です。 システムの夜間ジョブがエラーになりました。 部下は深夜1時なので睡眠中でしたが、「早く起きて、夜間ジョブのリカバリをしろ」と命令しました。 この命令にはどんな問題があり、どの法令に違反しているでしょうか。

10か月前