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2年連続のセクハラ退任-大企業トップ

こんな会社はやめとけ!茨城県のブラック企業体験談②

ジャニーズ事務所が芸能プロダクションとしての報酬を受け取らない件→意味不明

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ジャニーズ事務所に対する企業の対応について

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希望も絶望も人にある。2つを繰り返しながらでも進みたい。

行為に対して公正な判断を〜人権侵害を人権を毀損しないで未然防止したい

バイセルのテック部門が法務知識をインプット!第1回法務xTech勉強会を開催しました

ヤクザのお話なのに、ヤクザがシートベルトする。

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大人も受けたい?子どもたちへの法教育” 「ルールを作るワークショップ」で、前向きな組織へ

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パワハラ元上司をギャフンとさせたスカッとJapanな話

法律やルールとの付き合い方:日本企業vs外資系企業