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「ルール」を振りかざす人より「たたき台」を作る人に賞賛を送りたい

3週間前

伝わる文章を書くなら自分の中に「気づける箱」をつくること

心理的安全性に必要な「声の届く広さ」と「理解の深さ」

1か月前

「次のオウンドメディア」のための2つの方向性

4か月前

「良心」であるオウンドメディアをどう「引き継ぐ」か

2か月前

その情報はどのオケージョンにフィットするのか

3か月前

「見る」タイプと「聞く」タイプ

1か月前

天才か、仕組みか。

5か月前

“直感”を共有できる組織が今必要な理由

2か月前

端折らない。咀嚼する。

3か月前

「未来を持ち寄る場所」をつくったのでぜひ巻き込まれてください

5か月前

Z世代の「自覚的」で「他者性」の認識の高さは未来の可能性

5か月前

「オウンドメディアに取り上げてほしい」の社内の声を集めるには

6か月前

「わかってる」になれるブランドとなれないブランドの間

6か月前

「要するに」の効用

7か月前

SNSはブランドの「ひとつの側面」を切り取る装置なだけ

7か月前

オウンドメディアはコンテンツがターゲットを育てる

9か月前

メディアのコミュニティ化とオピニオンリーダー育成とオウンドメディアの可能性

8か月前

心の不調の処方箋は「言葉に煽られない」場所に身を置くこと

9か月前

退職者の声を拾うということ

10か月前