（続）この長期休暇で出来ることといえば旅行しか思いつかないからとりあえずポイ活頑張ることにした。なぜかって？本業の収入あてにするの辞めた。だって残業代含んでも20万行かないし。仕事もそれなりに頑張るけどポイ活は目一杯頑張って稼ぐことにした。あっ、もちろんnoteもね。

只今会議中。 ……ということは、今月のリモートグルメ公開！ 長いからおやつは気持ち多めにね！会議乗りきれば明日は休みなのだ！！ #一部残骸(笑) #一部食べかけ(笑) #やっぱり一部割愛(笑)

【ご報告】半年ペースで実施していたリモートグルメコレクションシリーズを無期限で休止することにしました。 先日の会議で基本午後会議、終日会議が集合形式とするとの会社方針があり個人の自由が効かなくなりました。 今後はつぶやき形式での簡易的な報告に変更しますので今後もご贔屓に。

社員なんだから当たり前なんだけど数値の管理が出来ていないってミーティングで公開説教。本当は現状分析とかもやらなきゃ行けないのに中々出来てない。今の自分は売場の計画と管理で精一杯。定時で帰ったらブチ⚫されそうな気がして無駄に残業してやった。noteの書き溜め作って寝ます。お休み💤

（続）離れてた所でどんだけ心配させてたんだよ、自分（笑）まさか古巣でその話が広まっているとは思わなかった（笑）時間が時間なので全員に会うことは出来なかったけど旧交をを温めるとはこういうことかと感じたある日の午後だった。

先日休暇の打ち合わせで同じく実験店舗となっている古巣に行ってきた。異動して1年半経つけど覚えていてくれていた！そして何故か体調を崩したこと、休職したことを皆知っていて（どういう風の吹き回し？）会う人会う人に心配され、辞めないでよかったと言われる始末（笑）

（続）パートさんも自分たちも休みたいってなるから不平等が出てしまうのではないかと危惧してる。まぁ、この業界離職者少なくないから「休めますよアピール」を当てつけたようにしか見えない気がする。会社の方針だから取らないわけにも行かないけどどう過ごしたら良いか分からなくなる。