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【キャリア】研究職/総務/セールスエンジニア視点から

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社会人経験10数年で、2つの業界、3つの職種を通じた出来事やモヤモヤをきっかけに考えたキャリアに対する私の価値観です
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Voicyライブアワーの登壇に立候補したときに自分の変化を実感したお話

Voicyライブアワーの登壇に立候補したときに自分の変化を実感したお話

こんにちは!今日は、とある出来事で自分って前から見ると変わったなと思った話をします。

私はVOICYという音声配信で木下斉さんの放送をよく聞いているのですがそちらのプレミアムリスナー限定のLINEオープンチャットがあります。
先日、そのオープンチャット内で『日頃ジブン株式会社マガジンnoteを書いている人で、ライブアワーに登壇してくれるリスナー募集』と木下さんよりアナウンスがあり、私は立候補して

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ホワイト企業で遭遇した、組織に文句だけ言って辞めない・アクションしない人の不思議

ホワイト企業で遭遇した、組織に文句だけ言って辞めない・アクションしない人の不思議

こんにちは!今日は『自分の属する組織へ文句をいうだけで具体的アクションをしないのはもったいない』についてお話したいと思います。

きっかけは木下斉さんの5月12日のVoicyです。

新卒で入社したホワイト企業の意外な雰囲気私はいま本業で所属している会社は3社目で、2社目と現職は中途採用ばかり(新卒採用無し)の会社なので人の出入りが多く、あまり会社の悪口を言う人はいません。フルリモートなのでそもそ

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【心を壊さないために】私が手放した思考パターン三選

【心を壊さないために】私が手放した思考パターン三選

こんにちは!今日は『心を壊さないために私がやめたこと』についてお話します。

きっかけは子どもが通う小学校からのお便りでしす。今月のイベント報告と、隅の方にとある先生が休職しているのでご承知おきを、という一文があったのです。

自分が子どもの頃は(アンテナを張れていなかっただけの可能性もありますが)先生が休職していた記憶がほとんどなく、仕事の多い現代の先生なら体も壊すよなぁ。。、と感じます。

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【転職】年収半減のオファーを私が受け入れられた理由4つ

【転職】年収半減のオファーを私が受け入れられた理由4つ

こんにちは!過去の転職で年収交渉に失敗して年収が半減した経験をお話ししました。多くの方にスキいただけて嬉しいです。

年収が半減と聞くと、「そもそもなぜあんたも引き受けたのだ?」という疑問を持つ方もいると思うので、なぜ年収半減のオファーを私が引き受けたのかお話しします。

①未経験業界・職種かつ、大企業からベンチャー企業への転職なので無理もないと思っていた

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年収半減!?転職で年収交渉に失敗した理由二つ

年収半減!?転職で年収交渉に失敗した理由二つ

こんにちは!先日の木下斉さんの放送で、はっきり言えないモジモジ病のことをお話されていましたね。

この放送の趣旨からはズレるのですが、私は言いたいことを言えずに転職の年収交渉に失敗し、転職で年収が半減した経験がございます。。なんでそんな事になったのか内省してみると二つ思い当たる要因があるので、皆さんにはぜひ私の屍を超えて頂きたく、シェアします。

私の転職履歴私はこれまで二度の転職経験があり、今回

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SWOT分析でジブン株式会社の方向性が見えてきたお話

SWOT分析でジブン株式会社の方向性が見えてきたお話

こんにちは!今日はSWOT分析に取り組んだ所感についてお話しします。
木下さんのVoicyで、ジブン株式会社の資本である自分自身の分析方法としてSWOT分析を挙げられていました。

まずSWOT分析について、AIのCopilotさんに聞いてみました。

木下さんの放送では、一番下のクロスSWOTに焦点を当て、強み×機会、強み×脅威、弱み×。。といった具合にそれぞれの状況に合わせた打ち手を考えてみよ

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【キャリア】研究職→バックオフィスの転職で気付いた私の価値観

【キャリア】研究職→バックオフィスの転職で気付いた私の価値観

今日も見に来てくださりありがとうございます!
JTCでの研究職→ITベンチャーバックオフィス→ITベンチャー コンサルタントとキャリアを渡り歩くミドサーワーママのKashiwaです。

私はこの12月より転職してITコンサルタントとしての活動を始めたわけですが、12月ということで過去の振り返りもかねて過去の転職での気づきをご紹介できればと思います。

気づき1:給与額って大事1回目の転職ではJTC

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【しくじりキャリア】自分を大きく見せようとして体調を壊したお話

【しくじりキャリア】自分を大きく見せようとして体調を壊したお話

こんにちはKashiwaです。
先日の木下斉さんのVoicyで『自分を大きく見せようとすると碌なことにはならない』というお話がありましたね。

このお話で私はとても耳が痛くなりました。というのも、まさに昔の職場で自分を大きく見せようとした結果として体調を崩したからです。

きっかけ前前職の研究職でのお話です。社会人10年目で待ちに待った昇進を果たし、後輩が私の下につくことになりました。またチームも

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【悩むな考えろ】木下さんの放送と私の育休中のモヤモヤがリンクしたお話

【悩むな考えろ】木下さんの放送と私の育休中のモヤモヤがリンクしたお話

こんにちは!私の先日の記事で、育休中に感じていたキャリアへの焦りでつらい日々があったことへ言及しました。

それとリンクするかのように木下さんからタイムリーな放送がありました。まさに当時の私へ聞かせたい放送。あと6年くらい早くこの放送を聞きたかった。。!

今回は、育休中に覚えたモヤモヤとそれをどう打開してきたのかお話しします。

育休中にものすごくモヤモヤしていたこと前前職の研究職時代、2017

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ワーママのキャリア形成〜私のボランティア経験〜

ワーママのキャリア形成〜私のボランティア経験〜

今日も見に来てくださりありがとうございます!木下さんがこれからの会社員のキャリア形成に関する放送をされていましたね。

私は一社目の化学メーカーの在職中(とはいえ転職活動中の退職直前期)、二つの団体でボランティアをしていました。木下さんの放送とも少し趣旨が似ているように思うので、私のボランティア経験をご紹介します。今勤めている会社の外でのキャリアにご興味がある方の参考になると嬉しいです。

なぜ副

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好きで入った会社でも、ジブン株式会社の経営方針からだんだん乖離してくるのは仕方ないよね、という話

好きで入った会社でも、ジブン株式会社の経営方針からだんだん乖離してくるのは仕方ないよね、という話

今日は「入社時は気に入って入ったけど、だんだんと自分の価値観から離れていくのは仕方ないし当然だよね」という話をしたいと思います。

木下さんの放送で、ジブン株式会社の経営方針と会社の方針が合っているか、という問いを投げられて思い当たる節がありました。

①新卒入社編私が大学院生の時に所属していた研究室が劣悪な環境でした。
・平日は夜遅く、土日も研究室に来て実験するのは当たり前
・夏休みはお盆の3日

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私の働き方改革〜合わない職場から離れる

私の働き方改革〜合わない職場から離れる

こんにちは!昨日今日と木下斉さんのクソジジイ節の放送が炸裂していますね。

私もこれまで40年近い人生で色んなオッサンに遭遇しましたが、とあるオッサン上司との遭遇で、『合わない環境からは距離を置く』大切さを痛感しましたので、皆さんにもシェアします。

体調不良の社員へのビックリ発言新卒で入ったメーカーでのことです。メーカーでしかも研究職だったこともあり、同じ職種の8割は男性、マネージャー層に至って

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研究職、総務、営業と凸凹なキャリアだったけど自信が持てたお話

研究職、総務、営業と凸凹なキャリアだったけど自信が持てたお話

こんにちは!今日はVoicyパーソナリティであるDJNobbyさんの放送を受けたお話をします!

どんなお話をきいたかというと、キャリアオーナーシップのお話です。

キャリアオーナーシップとはキャリアオーナーシップ、はて? それは何だと思う方もいらっしゃると思います。キャリアオーナーシップとは、自分でキャリアの舵をとって主体的にキャリアを選んでいく、そんな姿勢のことを言います。

日本で働く人のお

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ワーママの私が副業ライターを3ヶ月続けて気付いたこと 〜noteとの違い〜

ワーママの私が副業ライターを3ヶ月続けて気付いたこと 〜noteとの違い〜

こんにちは!私が副業でるライター業務に参画し始めて3ヶ月が過ぎました。今日は副業ライターとnoteの違いやどんな感じで進めているのか、シェアしたいと思います。

文章を書くなら同じだと思っていたけど。。昨年12月、noteでジブン株式会社マガジンの更新を始めてまもなく御縁があり、副業でライターを始めることになったのですが、文章を書くならnoteと同じようなものだろうと当初は高を括っていました。

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