Waveleap ｜テックリードを目指す女性・ITエンジニアのためのハイスキル転職サービス

https://lp.waveleap.jp/

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[アーカイブあり]エンジニアのためのGitHub勉強会【イベントレポ】

みなさん、こんにちは！bgrass取締役COOのふーみんです！ bgrassは、IT業界のジェンダーギャップ解消を目指して、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しています。 今回Waveleapでは、4月17日に岩永かづみさんを講師にお招きして、「エンジニアのためのGitHub勉強会」を開催しました。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ※ Waveleap登録者限定で、今回の講座をアーカイブ動画として公開中です！ ＜視聴方法＞

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    • 試行錯誤の経験が次の壁を越える勇気となる ー「キャリアはやり直せる」50代再就職ストーリーー

      こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第9弾となります。 前回の記事は

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      • [アーカイブあり]開発現場に当たり前に女性がいる世界を創っていくー私は私のままでいいー

        こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第8弾となります。 前回の記事は

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        • [アーカイブあり]技術広報 / DevRelのための基礎勉強会【イベントレポ】

          みなさん、こんにちは！bgrass取締役COOのふーみんです！ bgrassは、IT業界のジェンダーギャップ解消を目指して、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しています。 今回Waveleapでは、3月27日に佐藤祥子さんを講師にお招きして、「技術広報 / DevRelのための基礎勉強会」を開催しました。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ※ Waveleap登録者限定で、今回の講座をアーカイブ動画として公開中です！ ＜視聴

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        マガジン

        • 女性エンジニアの失敗とバイアスから学ぶ！テックリードへの道
          9本
        • 【Waveleap】転職者＆導入企業インタビュー！
          2本

        記事

          [アーカイブあり]失敗の底にあったのは「焦り」。プレーヤーもマネジメントも、サステナブルに続けるためのコツ

          こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第7弾となります。 前回の記事は

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          [アーカイブあり]失敗の底にあったのは「焦り」。プレーヤーもマネジメントも、サステナブルに続けるためのコツ

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          【イベントレポート】女性・ITエンジニア限定！エンジニアキャリアMeetUp〜出会おう！ミッションドリブンで働ける企業〜を開催しました

          みなさん、こんにちは！bgrass取締役COOのふーみんです！ bgrassは、IT業界のジェンダーギャップ解消を目指して、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しています。 今回はミッションドリブンな３社にご登壇いただき、プロダクトや技術スタックはもちろん、女性エンジニアの活躍イメージについてお話しいただきました。後半は交流タイムを設け、参加者からの質問にもお答えいただきました。 開催の背景女性エンジニアは全エンジ

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          【イベントレポート】女性・ITエンジニア限定！エンジニアキャリアMeetUp〜出会おう！ミッションドリブンで働ける企業〜を開催しました

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          【イベントレポ】国際女性デーイベント #私がテックリードになる理由 を語り合おう〜LT・アワード表彰式〜

          みなさん、こんにちは！bgrass取締役COOのふーみんです！ bgrassは、IT業界のジェンダーギャップ解消を目指して、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しています。 今回Waveleapでは、3月8日の国際女性デーを記念して、オンラインイベント「#私がテックリードになる理由 を語り合おう」を開催しました。 本イベントは、女性・ITエンジニアがテックリードやリーダー・マネジメント職を目指したり続ける気持ちを高

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          【イベントレポ】国際女性デーイベント #私がテックリードになる理由 を語り合おう〜LT・アワード表彰式〜

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          Waveleapではマッチする方が探せそうと期待が持てた｜導入インタビュー

          エンジニア採用における大きな課題感から導入へ──早速ですが、導入した背景から教えてください。 エンジニアの採用における大きな課題感として、無意識的に活動をしていると、男性が集まりがちのチームになってしまう、ということを感じていました。そのため、女性エンジニアを意識的に採用していくことは、Waveleapを導入する前から実は活動としては行っていました。その専用のプラットフォームが出来たと聞き、導入することを決めました。 ──そもそもエンジニア自体の男性比率が高いこともあると

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          環境を変えようと決意した転職活動で「テックリードを目指したい」と言えるように｜転職者インタビュー

          女性ITエンジニアのためのハイスキル転職サービス「Waveleap」を利用し、Awarefyに転職した横井さん。 今回は、どういった経緯で転職に至ったのか、Awarefyでの実際の仕事やこれから目指す先について話してもらいました。 環境を変えればスキルアップのチャンスがあるかも、と転職を決意──早速ですが、自己紹介をお願いします。 2023年12月からAwarefyに入社しました、エンジニアの横井です。 ──転職しようと思ったきっかけを教えてください。 エンジニアと

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          [アーカイブあり]業界リサーチや人とのつながり　そして積極的な行動が自分の力に

          こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第6弾となります。 前回の記事は

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          【イベントレポ】「女性・ITエンジニアのためのCTOのリアルなキャリアパス」を開催しました！

          みなさん、こんにちは！bgrass取締役COOのふーみんです！ bgrassは、IT業界のジェンダーギャップ解消を目指して、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しています。 今回はCTOとしてご活躍の経験を持つ方をお招きして、CTOのキャリアについてお話しいただくオフラインイベントを開催しました！ 今回の記事では、開催で話された内容・様子をイベントレポートとしてお届けします！ CTOって何する人？咸多栄（以下、だ

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          【イベントレポ】「女性・ITエンジニアのためのCTOのリアルなキャリアパス」を開催しました！

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          [アーカイブあり]メンターと共に自分らしいキャリアを築くー楽しみながらエンジニアを続けるために

          こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第５弾となります。 第1弾〜第4

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          [アーカイブあり]子育ても仕事のモチベーションのひとつ！私も誰かのロールモデルに

          こんにちは！ 私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第４弾となります。 第１弾〜第３

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          [アーカイブあり]自分に合った環境に出会うためにーコミュニティで広がるキャリア

          こんにちは。私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。今回は第三弾となります。 第一弾・第二弾はこ

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          [アーカイブあり]責任を引き受けることをためらっているあなたへ―私たちが生む新しいリーダーシップ―

          こんにちは。私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。今回は第二弾となります。 第一弾はこちらから

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          [アーカイブあり]責任を引き受けることをためらっているあなたへ―私たちが生む新しいリーダーシップ―

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          「人生をRPGのように生きる」ー女性エンジニアMikiさんの仕事に対する価値観が変わったきっかけとはー

          こんにちは。私たちは、テックリードを目指す女性・ITエンジニア向けハイスキル転職サービス「Waveleap」を運営しております。 当社のビジョンは、「「なりたい」を解放する」。ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。インタビューをご覧になり、「私にもできるかも」

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          「人生をRPGのように生きる」ー女性エンジニアMikiさんの仕事に対する価値観が変わったきっかけとはー

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