【お客様事例】地域に根ざした病院様で広報メンバーが2名決定しました！（桂病院様）

今回ご紹介させていただくのが、地域に根ざした桂病院様です。
地域密着に向けて病院内での情報やトピックスなどを発信していきたいとのご構想をお持ちで、広報を担っていただける方の採用をご計画されておりました。
見事2名の採用ができました！

■病院概要

京都市西部、乙訓地域、京都中部地域の約70万人の人口圏にある基幹病院で、最大の病床数を誇る地域に根ざした病院様です。

■これまでの採用方法

ハローワーク
求人広告

■課題

・応募がない
・どんなサービスを使ったらいいのかわからない

■お作りさせていただいた採用サイト

社会福祉法人京都社会事業財団　京都桂病院

■お使いいただいたサービス
採用できるくん

採用できるくん｜中小企業のための採用・求人支援サービス

-採用できるくんをお使いいただき、いかがでしたか？

綺麗な求人サイトをお作りいただきました。
採用サイトの制作については、数十万円以上の費用がかかると思っておりましたが、予想の半額以上の金額でお作りをいただけ、費用対効果を実感しました。
また、「求人票の中身にこだわることが重要です」とのご提案の通り、求人票の文章について非常に求心力があるものを仕上げていただきました。
結果的に応募をいただける方の数が非常に多く、厳選した採用ができました。
さらに、面接のやり方や、応募者への対応の方法なども具体的なアドバイスをいただけましたので、採用活動がスムーズにできました。

-今後の改善点などがあれば教えて下さい。

入社後に活躍していただけるか？が重要なポイントになりますので、面接時点で採用側と応募側の不一致を防ぐための確認事項などをコンテンツとして取りまとめていただけると嬉しいです。

-採用できるくんを他のお客さまに勧めたいと思いますか？

9点

初めて募集する職種であったため、どんな求人サービスを使ったらいいか、どのように求人を出していいかわかりませんでしたが、プロの視点から様々なアドバイスと、フォローをいただけましたので満足しております。

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