2020年1月の記事一覧
【モチベーション】高次欲求の実現①【アップの方策を探れ】
社員教育において、モチベーションアップの為の方策というのは鬼門である。
というのも、先ず社員一人一人の現況（大抵は心の中）をよく把握して、それぞれ異なるニーズや不平不満をかみ砕き、組織の要求と整合させつつ、例えば「目標管理」という一つの成果物を生み出さなければならない為である。
ぺら紙一枚渡して「今期の目標幾つか書いておいてね！！前期の成果もね！」では本質を捉えられていないだろう。
それでは
社員教育において、モチベーションアップの為の方策というのは鬼門である。
というのも、先ず社員一人一人の現況（大抵は心の中）をよく把握して、それぞれ異なるニーズや不平不満をかみ砕き、組織の要求と整合させつつ、例えば「目標管理」という一つの成果物を生み出さなければならない為である。
ぺら紙一枚渡して「今期の目標幾つか書いておいてね！！前期の成果もね！」では本質を捉えられていないだろう。
それでは
