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FY25上期 経営方針発表会を開催しました!

株式会社テックオーシャン 採用・広報チームの向井です。

2024年6月14日(金)に、株式会社テックオーシャン FY25経営方針発表会を開催いたしました!
弊社の経営方針発表会とは、半期に一度全社員が本社に集まり開催する社内イベントで、第一部と第二部に分かれて開催されます。

弊社は6月が期初で、7期目に突入しました!
第一部は代表、各セクション長・リーダー陣より、メンバーに向けて昨期振り返りと今期の方針についての発表があり、第二部では立食形式の懇親会を実施いたしました。
今回は発表会と懇親会の様子をお届けしたいと思います!


第一部 経営方針発表会

第一部は昨期の振り返りと今後の事業展開、各セクションの事業計画などについての共有を行いました。

今後の事業展開戦略と中期経営計画

代表長井より、主に以下の内容についての共有がありました。
・TECH人材支援の重要性
・第6期の振り返り
・経営戦略、事業展開戦略(今期新規事業についての説明)
・3か年の主要施策
・組織づくりについて
TECH人材の能力と可能性を活かしたビジネスを行う”テックライフパートナー”となることを掲げ、事業をより拡大していく方針です。

ビジョンについて語る代表長井

各セクションのサマリーとFY25上期戦略発表

次は各セクションごと(市場開発セクション(BtoB事業)/事業推進セクション(BtoC)/テクノロジーセクション(開発・情報システム)/コーポレートセクション/採用・組織開発)のサマリーと来期戦略の発表がありました。
各セクション短時間ではありますが、昨年度半期で取り組んだ内容や成果、今年度の新しい取り組みなどを発表し、より一層各メンバーの事業に対する解像度が高まったのではないかと思います。

事業推進セクション発表
コーポレートセクション発表

第二部 懇親会

懇親会はテックオーシャンに関わるメンバー全員が集まり開催されました。
正社員メンバーだけでなく、インターン生も各地方から集まり、約80名が親睦を深めました。

シャンパン開封

懇親会スタートの恒例行事であるシャンパン開封!
今回は24年新卒入社の3名によるシャンパン開封です。大役任されましたね。

シャンパンの開封音にやや恐れる…

クイズ大会開催

毎回恒例のビンゴゲームではなく、今回はクイズ大会が行われました!
12チームに分かれ、昭和の時代に流行った「クイズグランプリ」形式で点数を競い合いました。
テックオーシャンらしく理系に関する問題から、時事問題、エンタメ問題、人材業界問題、テックオーシャンにまつわる問題など、チームメンバーで協力しながら答えます!

MC2名は変装が恒例なのでしょうか…

個人戦開催

残念ながらチーム戦で上位入賞ができなかった方々に向けても、商品ゲットのチャンスがある個人戦が行われました!
個人戦は景品が豪華です…!

社員番号40番はどちらでしょう…?

まとめ

普段フルリモートで勤務するエンジニアの方、地方で活動をしているインターン生メンバーも一同に集結し、社内イベントを開催できたことを大変嬉しく思います。
変化が激しいマーケットではありますが、私たちが叶えたいこと、ビジョン、その温度感について改めてシェアできた半日だったのではないかと感じます。
第7期の一文字は「挑」、とにかく挑戦するということを忘れずに日々取り組んでいきます!!

テックオーシャン創業メンバー
勢いがある男性メンバー
ハートフルな女性メンバー

最後まで読んでくださりありがとうございました!

テックオーシャンでは一緒に働く仲間を募集しています!
興味を持ってくださった皆様は、ぜひご応募お待ちしています!


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