日経×note Nサロンで見つけた「すき」

一期生として参加する #Nサロン のキックオフガイダンスに参加してきました。 約100名の年齢も職業もあらゆることが異なる「同級生」が集う場の最初の会合で すき！と思ったことが2つあります。 ・即効性を求めない ・目的とアウトプット 1つ目は、Nサロンのコンセプト・概要説明で出た話でした。 例えば「次世代のリーダーを育成する」というようなビジョンを掲げると 往々にして”マウンティング合戦”になりがちで あえてNサロンは「即効性のある場にしない」という設定をしている　という