【求人】株主は日本リクルート　オンライン求人No.1IndeedとGlassdoorが提携を発表

【求人】株主は日本リクルート　オンライン求人No.1IndeedとGlassdoorが提携を発表

【コメント】Indeedの発表によるとIndeedはオンライン求人シェア78％を握るアメリカのトッップ企業とのこと。実はIndeedもGlassdoorも日本のリクルートが所有。Glassdoorは特に企業ごとの報酬調査が実名企業、実ポジションでのデータが公開されているため、お客様もGlassdoorを見ながら報酬を決定している会社もある。Glassdoorには企業でのはたらきやすさをレビューするコーナーもあり、企業版のYELP（日本の食べログのようなサイト）となりつつある。企業のHRは積極的にGlassdoorのレビューを書いてもらうように促す日を設けるなど、レビュー対策を行っている。情報は透明になり、評価はマーケットが行うという図式がネットとレビューサイトの発達で進行している。お天とう様は見ているというが、情報が透明になればなるほど、結局は日頃からの「人間力」が求められるのではないだろうか？

7月21日の発表によると、求人会社であるIndeedと雇用主レビューサイトGlassdoorは、共同採用ソリューションの開発に協力しています。 パートナーシップには、共同ブランドの雇用ブランディングバンドルを含む、販売モデルとサービスモデルの再調整が含まれます。

「Clientsは、Indeedの求人広告製品とIndeed Hireを介して、GlassdoorとIndeedの両方の求職者にアクセスできるようになりました」とGlassdoorは述べています。 「今年以降、クライアントはGlassdoorとIndeedのレビューと評価についてすべて1か所でアクセスできるようになります。」
GlassdoorのFAQによると、この2つの組織はどちらも日本企業であるRecruit Holdingsが所有していますが、「どちらもブランドの独自性を維持しています」と応えています。

▼出所

https://www.hrdive.com/news/glassdoor-indeed-announce-services-partnership/582428/

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