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【人事戦術】09/27/22(火)この1週間、皆様からいただいた質問は?

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皆様からいただいた質問集を一般化してシェアさせていただいておりますが、ここではシェアできない深いお困りごとも多くお寄せいただいております。
同じようなケースでも会社のカルチャーや過去の一貫性により対応を変えた方がよいケースもございます。
どうぞお気軽にお知らせいただけると幸甚です。

今月は解雇の問題、従業員へのWarningについての問題
最終給与が遅れたケース、Vacationの計算についての問題
等、個別の複雑なケースの問い合わせが多かったため
一般化したリストにできないケースも多くありました。

個別のケースは是非、ご相談をいただけると幸甚です。
よろしくお願い申し上げます。山口憲和

I.【アメリカ人事】HR基礎講座その57


Employee Handbookを読む
Legally Required Benefits /5. Military Leave (Unpaid Leave)

https://vimeo.com/754488031


▼Human Resources Management (English)
What is Human Resource Strategy??


II.HR関連ニュース

▼今週のニュースはこちらから

「年2回の人事評価なんてとんでもない」エディー・ジョーンズが分析する、日本人の生産性が上がらない理由【2022編集部セレクション】 ラグビー日本代表・前ヘッドコーチが明かした「違和感」 #プレジデントオンライン


III.皆様からの質問集 (Q&A between our clients)
Table of Contents
I.【アメリカ人事】HR基礎講座その56 1
▼Human Resources Management (English) 2
What is Human Resource Strategy?? 2
II.HR関連ニュース 2
▼今週のニュースはこちらから 2

III.皆様からの質問集 (Q&A between our clients) 2


1.【Dallasの最低賃金】Dallas, TXの最低賃金は$15ですか? 5


1.[Dallas Minimum Wage] Is the minimum wage of Dallas, TX $15? 5
Municipality Minimum Wage Laws 5

2.【CA 外回りのセールス】CA州外回りのセールス Exemptは最低サラリーは決まっていますか? 6


2.[CA Outside Sales Exempt] Outside Sales Exempt has minimum salary rules? 6
Is there a difference between California and federal exemptions for sales people? 7

3.【 CA NY IL ハラスメント防止研修】CA NY ILのハラスメント防止研修はどのようなルールですか? 10


3.[CA NY IL] What is the sexual harassment prevention training rule for CA NY and IL? 11

4.【レポーティングタイムペイ】CA州会社が病気の従業員を帰してもレポーティングタイムペイの対象となるか? 12


4.[CA reporting time pay] Is an employee entitled to compensation for reporting to work and being sent home? 12

▼評価制度をやめた企業はどうなったのか?

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