今月のoverflow【2022年2月号】
毎月の出来事をぎゅっとまとめてお届けする、「今月のoverflow」。早速2月を振り返ってみましょう!今月はOffersの目玉機能がリリースされました!
Offers
時給診断機能をリリース🎉
エンジニア・デザイナーはじめ、プロダクトに関わる皆さまの複業の時給・年収を診断する機能です。職種と経験業務をかんたん登録するだけ!ぜひお試しください。
弊社VPoE(@ahomu)も診断してみました〜!
なんと、わずか半日で350回以上も診断していただきました。SNSに感想を投稿してくださった皆さま、アンケートにご協力いただいた皆さま、ありがとうございました!引き続きご感想をお待ちしております!
「経歴入力キャンペーン」を開始! 🎉
2/25(金)〜3/31(木)の期間、先着で100名様にAmazonギフト券をご進呈する「GitHub連携や経歴入力で副業・複業を始めよう!経歴入力キャンペーン」を開始しました。本キャンペーンでは条件を達成した方に対しAmazonギフト券5,000円分をご進呈いたします。ぜひぜひご参加ください!
開発現場
開発チームでは、自分たちのチームが今どのレベルにあるのかをグローバルな基準で評価することができるFourKeysを指標として取り入れています。
最終的には、それぞれのパフォーマンスを「エリート」「高」「中」「低」に分類していきます。
今月の結果は以下の通りです!
中長期タスクが進行中のため、リードタイムは低下傾向にあるとのこと。しかし、その他項目はエリート2つ高は1つという結果でした!
カルチャー・メンバー
12名がジョイン 🎉
今月ジョインした皆さんの入社理由を見てみると、「ミッション・ビジョン・バリューに共感した」という声が多数。共感の高さがコミット力につながり、事業成長のエンジンとなっているのかもしれません。また、今月は鹿児島在住のメンバーもジョイン!フルリモートだからこそ、ご自身に合った環境で働くことができます。
チームビルディング費が新設された 🎉
overflowにはさまざまな費用補助制度がありますが、今回新たに「チームビルディング費」が加わりました。会議室や食事代など、使用用途は各チームに委ねられています。四半期に1人1回ずつ利用することが可能です。
今月のほっこり
写真撮影したらボードメンバーとVPoEの素が見れた(笑)🎉
VPoE佐藤さんのインタビュー記事公開に向け、ボードメンバーも含めた撮影会をおこないました。結果、普段なかなか見られない素敵な写真が撮れました(笑)。
インタビュー記事ではOfficial感のある写真をチョイスしています。ぜひご一読ください!
今月のThanks大賞
overflowでは毎月「Thanks大賞」という企画を実施しています。Valueに沿って、誰に対して「ありがとう」と伝えたいかを選び、最も票が集まったメンバーを表彰する制度です。今月表彰されたメンバーをご紹介します!
MAKE SYSTEM 重要な発見に再現性を持たせよう
THINK BIG 大きい絵を描いて仲間と挑戦しよう
BE GEEK 自分だけのこだわりを愛そう
FOR SOCIAL FOR USER 関わる人のために公明正大でいよう
なお、受賞した皆さんには嬉しいギフトも✨次回の表彰ではどなたが選ばれるのでしょう!?楽しみですね!
今月のoverflowは以上となります!また来月お会いしましょう🙌
<採用情報>
毎月多くの方にジョインいただいておりますが、まだまだ全方位で採用強化中です!副業からのジョインも大歓迎の環境ですので、まずはお気軽にご連絡ください!
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